Отдел кадров и отдел персонала для обывателя – синонимичные понятия, ведь и то и другое связано с подбором и функционированием людского ресурса на предприятии. На самом деле различия персонала и кадров весьма существенны, как и функции соответствующих отделов. В этом материале мы расскажем о том, в чем отличие понятий «кадры» и «персонал», а также в задачах, которые решает отдел кадров и отдел персонала. Персонал и кадры – отличия Начнем с того, что кадры и персонал являются частью общего родового понятия человеческие ресурсы предприятия...

В современной России многие до сих пор объединяют все функции управления человеческими ресурсами в компании под должностью «кадровик». По словам таких людей эйчар – это «модное название кадровика» и не более. Однако это всего лишь заблуждение, и за данными терминами стоят многообразные рабочие функции. В этой статье мы обсудим каждую должность и соотнесем их с конкретными рабочими функциями в компании. 📒 Кадровик (работник отдела кадров) Должность использовалась в далеком СССР и пришла в современную терминологию HR именно оттуда...