Ни доля рынка, ни текущее конкурентное преимущество, ни освоенный канал продаж, которые обеспечивают ваш успех сегодня, не гарантируют его завтра. Меняется всё. Для создания будущей устойчивости компании надо внедрять системные изменения уже сейчас. О том, как подготовиться к этапу трансформации, рассказывает известный топ менеджер, выпускница программы «Лидеры как преподаватели» — Анна Ярвиц. Согласно исследованию Gartner Group, до 75% неподготовленных изменений терпят неудачу. Зачастую, это происходит...

Начнем с определения, что такое «изменение» — это действие. То есть «изменить» означает «придать чему-то другое положение, добавить, удалить, задать другое направление или курс, совершить сдвиг, трансформировать, заменить, перевести в другое качество». Термин «управлять» означает «грамотно контролировать или направлять». Звучит логично, а что же тогда такое УПРАВЛЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЯМИ? Управление самолетом, ой, то есть изменениями – это система управления, которая помогает компании трансформироваться и успешно развиваться...