Трудоустройство иностранных граждан к себе в организацию имеет свои плюсы и минусы. Основное преимущество привлечения иностранных работников (в случае если квалификация сотрудников не так важна, как их количество) — это экономия на оплате труда. Но есть и огромный недостаток — риск получить штрафные санкции за несоблюдение правил работы с иностранными гражданами. Правила работы с иностранными гражданами В 2019 году правила и особенности приема на работу мигрантов претерпели некоторые изменения, и для аккуратного их соблюдения работодателю потребуются немалое терпение и осведомленность...