От ежедневной работы HR-менеджера напрямую зависит судьба бизнеса. Ключевые функции специалиста — подбор и обучение персонала. Если набрать не тех людей, компания не сможет работать эффективно. Если не развивать команду, она будет беспомощна перед постоянными изменениями рынка. Как стать успешным HR-специалистом — рассказываем в статье. Кто такой HR-менеджер Менеджер по персоналу проводит собеседования, набирает и обучает команду. Цель специалиста — создать эффективную рабочую среду, в которой каждый может развиваться...

HR-менеджер: Ваш лучший друг в команде! Привет, дорогие друзья! Давайте разберёмся, кто же такой этот загадочный HR-менеджер и почему он становится неотъемлемой частью успешной компании. Не просто закрытие вакансий! Многие из вас могут думать: «Зачем мне HR? Он ведь просто закрывает вакансии!» Но это не совсем так. Хороший HR-менеджер — это ваш стратегический партнёр, который заботится о команде не только на этапе подбора сотрудников, но и на этапе их адаптации, мотивации и развития. Он может стать той самой "таблеткой", которая уберет все головные боли, связанные с кадрами...

В статье вы узнаете: Это обновленная и дополненная версия статьи, которая изначально была опубликована на нашем сайте smm-tips.ru. HR-менеджер: кто это такой HR-менеджер — это специалист по подбору персонала, который работает в сфере менеджмента. Он занимается подбором и адаптацией новых сотрудников, курирует программы корпоративного обучения и мотивации персонала. Оформляет документы для трудоустройства (или увольнения). Ведет отчетности по больничным, отпускам. HR-специалист следит, чтобы всем...

Кто такой HR-менеджер HR, или Human Resources, переводится как «человеческие ресурсы». HR-специалисты помогают компании достигать целей через организацию управления персоналом и отвечают за то, чтобы в компании были талантливые и вовлеченные сотрудники. HR-направление включает в себя подбор, адаптацию, мотивацию, обучение, развитие и удержание персонала, развитие корпоративной культуры, кадровое делопроизводство и экономику труда. Иными словами, HR-менеджер — это тот, кто человеческими ресурсами управляет, то есть нанимает, развивает, мотивирует, увольняет и пр...