Набрано 90 из 100 баллов. Тест решался 3 раза. Сопоставьте названия групп компетенций с их характеристиками: a) Soft skills b) Hard skills c) Метакомпетенции С d) компетенции, не являющиеся остро необходимыми, но очень желательные для соискателей и создающие им конкурентные преимущества e) профессиональные и личностные компетенции, без которых соискатель не будет рассматриваться как кандидат на должность f) универсальные, не связанные с конкретной профессиональной областью способности, умения и личностные...

В первую очередь, следует понять, что такое образованность. Образованность – это качество человека, способность непрерывно получать жизненный опыт и в дальнейшем развиваться, исходя из него. Под словом "образованность” следует понимать именно это – оно не имеет ничего общего с образованием, которое человек получает в процессе учебы на какой-либо основе. Образованный человек – персона со стержнем внутри. Ответственный, целеустремленный, смелый – он никогда не забьется в угол от бытовых проблем, у такого человека есть свои личные принципы и своя вечная цель в жизни...