📜 Как правило, «работодатель» заключает гражданско-правовой договор с «работником» с целью сократить свои расходы: на оборудование рабочего места, оплату отпусков, больничных, командировок, взносов в фонды (ОМС) и др. Также по договору ГПХ нанимают специалистов на разовые или проектные работы. Сантехник, строитель, копирайтер, фотограф, агент, посредник, научный консультант или бригада рабочих — специфика подобных профессий подразумевает заключение гражданско-правового договора. Как итог, «работа» по гражданско-правовому договору для «работодателя» экономически выгодна и привлекательна...

При устройстве на работу, вам предложили заключить договор ГПХ, а вы совершенно не знаете, что это такое и наивно путаете его с обычным трудовым договором? Давайте разберемся. Для начала определим, что трудовой договор – это соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими...