Директор управляет командой менеджеров по обучению персонала, тренеров и преподавателей, а также лидирует разработку образовательных программ и вносит необходимые коррективы. В малом и среднем бизнесе обучение персонала, как правило, ложится на плечи тимлида. Из-за отсутствия чёткой системы страдают все: руководитель отвлекается от стратегических задач, а сотрудник утопает в хаотичном потоке новой информации. Подробнее про обучение сотрудников мы рассказали в этой статье. Если компания хочет систематизировать процесс обучения персонала, стоит задуматься о найме соответствующего специалиста...

Директор — это руководитель организации или её структурного подразделения, отвечающий за стратегическое управление, координацию работы сотрудников и достижение поставленных целей. Он может работать в различных сферах: в коммерческих компаниях, образовательных учреждениях (например, школа или университет), государственных организациях, некоммерческих проектах и т. д. 1. Стратегическое управление — Разработка долгосрочных целей и миссии организации. — Анализ рынка, конкурентов и рисков. — Планирование развития компании или учреждения...