Незаконное увольнение — это стресс, но вы можете защитить свои права. Разбираем, как действовать, куда обращаться и как добиться справедливости. ❌ Увольнение без причины или по надуманному поводу ❌ Нарушение процедуры (нет предупреждения, подписи в приказе) ❌ Дискриминация (из-за возраста, пола, беременности) ❌ Давление («увольняйся по собственному, иначе…») Что проверить: ✔ Трудовой договор ✔ Приказ об увольнении (должна быть четкая статья ТК РФ) ✔ Уведомление за 2 недели (если увольнение по инициативе...

Даже если вас незаконно уволили по статье, не стоит опускать руки и расстраиваться За этот месяц мне поступило 2 запроса от граждан по поводу их незаконного увольнения. Работодатели в одностороннем порядке произвели увольнение в нарушение всех возможных норм трудового законодательства. В обоих случаях увольнение было по статье (первое - в связи с не прохождением испытательного срока и второе - за несоответствие занимаемой должности). При чем оба случая - без соблюдения предусмотренного Трудовым...