При трудоустройстве, в большинстве случаев, новому работнику устанавливается испытательный срок. В этой статье рассмотрим основные моменты и особенности установления испытательного срока. 1) Для чего он нужен? Испытательный срок устанавливается при приеме на работу в целях проверки соответствия работника поручаемой работе. 2) На какой период может быть введен испытательный срок? Согласно ст. 70 Трудового кодекса РФ испытательный срок не может превышать трех месяцев. Испытание на шесть месяцев может...

Этот непонятный и ужасный испытательный срок… Как часто им пугают новых сотрудников! Мол, сиди тише воды, ниже травы, вкалывай за троих, ты на испытательном сроке. Уволю, если что не по-моему… Давайте разбираться, что же это за испытательный срок такой. Рекомендую для начала прочитать ст. 71 Трудового кодекса РФ, чтобы я тут вам формальными фразами не засоряла эфир)). Она короткая и очень простая, я дам краткую справку в конце статьи. Во-первых, испытательный срок придуман не только для работника, но и для работодателя...