О сверхурочной работе: виды, правила и права работников В этом посте разберёмся с понятием «сверхурочки» — работы, выполняемой за пределами стандартного рабочего дня. Важно разделять два вида сверхурочной работы: Работа после окончания рабочего дня (регулируется ст. 99 и 152 ТК РФ). Работа в выходные и праздничные дни (регулируется ст. 113 и 153 ТК РФ). Несмотря на схожесть, это разные формы переработки, и у каждой — свои правила. 1. Сверхурочная работа (ст. 99, 152 ТК РФ) Ключевые моменты: Инициатива...

Сверхурочная работа – это работа, которая выполняется за пределами вашего нормального рабочего дня. Необходимо разделить «сверхурочку» на два вида: Юридически это два разных вида «сверхурочки», которые в ТК РФ регламентируются разными статьями: Сверхурочная работа Эта «сверхурочка» регламентируется статьями 99 и 152 ТК РФ. Вкратце: – её предлагает работодатель: – привлечь работника можно только с его письменного согласия в определенных случаях (непредвиденной задержке по техусловиям, при неявке сменяющего...