У руководителей есть возможность привлекать своих сотрудников к дополнительному труду вне рабочего времени — такая работа называется сверхурочной. Однако важно помнить, что она должна правильно оформляться, оплачиваться, да и привлекать к «сверхурочке» можно далеко не всех — иначе проблем с трудовой инспекцией не избежать. Сегодня мы расскажем о том, кого можно привлечь к сверхурочной работе, как она оплачивается, и какие документы для этого необходимы в 2024 году. Листайте, читайте и работайте без ошибок...

Намедни, группа инопланетных товарищей решила, в очередной раз, проявить заботу о трудящихся нашей страны. И одобрили, в первом чтении, поправки в 152 статью ТК РФ. Речь об оплате переработок. Не секрет, что переработки возникают почти везде и практически постоянно. По разным причинам. Скажем, коллега заболел. Или надо готовую продукцию на склад сдать, после окончания смены. И таких причин достаточно много. Вот только товарищи инопланетяне не знают, что оплачивать сверхурочную работу уже давно не модно...