181 читали · 5 месяцев назад
Почему «гибкий график» — это на самом деле не свобода, а обман?
Мое почтение. На связи Николай Бойков, эксперт в сфере безопасности. «Гибкий график» — эти два слова сегодня встречаются в почти каждой вакансии. Когда слышишь их, начинаешь представлять себя работающим дома, пить кофе без давления времени, встречаться с друзьями в обеденный перерыв и не думать о будильнике. Кажется, что это решение всех проблем и наконец-то будет баланс между работой и личной жизнью. Но реальность часто оказывается совсем другой. «Гибкость» превращается в 24/7 доступность. И вместо...
Как оформить гибкий график сотрудникам
Что такое гибкий график Гибкий график — это когда рабочий день начинается и заканчивается не в строго установленное время, а в заранее оговоренный временной промежуток. Например, маркетолог компании «Пересмешник» приходит в офис с 8:30 до 10:30, а уходит с 16:30 до 19:30. Он вправе выбирать, когда именно приступать к своим обязанностям, а когда заканчивать работу. При этом с 10:30 до 16:30 — это период, когда он в любом случае обязан находится на рабочем месте. Количество рабочих часов может варьироваться — в понедельник 8 часов, в среду 7, в пятницу 9...