Еще раз возвращаюсь к теме кто и кем или чем управляет в организации, чтобы закрыть эту тему. Это вызвано тем, что большинство специалистов не задумываясь принимают те посылы, которые сформулированы главным образом западными авторами, которые для нас являются непреложными авторитетами. Они пишут об управлении организацией, подразделением, процессом, проектом. Если под этим подразумевается управление сотрудниками, которые и составляют организацию, подразделение, участвуют в операционном процессе или...

Ни одна организация не может существовать без цели. Неважно какая она: формальная коммерческая структура или неформальное общественное объединение. Цель необходима для того, чтобы понять ради чего данная организация или компания формируется. Она также важна, если вы хотите работать на себя в качестве индивидуального предпринимателя или фрилансера. Цель — это то, что работники, команда и вся организация хотят получить в результате своей деятельности. Зачем нужна цель вашей компании? Она необходима, чтобы был ориентир, план, мотивация и сотрудники контролировали свои действия...