Вопрос «расскажите о себе» звучит на каждом собеседовании, но именно на нем кандидаты чаще всего теряются и портят первое впечатление. О том, что говорить в этом случае, «Газете.Ru» рассказала Юлия Воинова, руководитель отдела кадрового учета мультисервисной компании Newstaff. «Рекрутер уже прочитал ваше резюме, поэтому от вас ждут не пересказа про опыт и образование, а живого разговора. Этим вопросом компания ищет точки соприкосновения и хочет понять, как вы общаетесь, сохраняете спокойствие в неожиданных ситуациях, готовы ли подстраиваться под новые условия», — объяснила она...