Девушка устроилась на работу на декретное место и, как бывает, забеременела. Добросовестно доработала до декретного отпуска, принесла в отдел кадров больничный лист по беременности и родам. Благополучно родила, через 3 месяца пришла на работу писать заявление на отпуск по уходу за ребенком. А ей вручили трудовую книжку с записью «Уволена в связи с истечением срока трудового договора». Она с перепугу пошла к горе-юристу, который утвердительно сказал: «Уволили вас незаконно. Не жалейте денег, давайте...

-  Я сейчас работаю по срочному договору – заменяю сотрудницу, которая ушла в декретный отпуск. Недавно узнала, что сама беременна. Могут ли меня теперь уволить и должны ли заплатить декретные? - Беременные сотрудницы наделены дополнительными трудовыми гарантиями, поэтому уволить их по инициативе работодателя практически невозможно. Получите ли вы декретные, зависит от того, когда истекают сроки действия срочного договора и вернется ли основная сотрудница из декрета. Срочный договор истекает раньше...