Каждая организация сталкивается с текучкой кадров. Новый сотрудник – лишь часть рабочего процесса. Но важно, чтобы он быстро влился в коллектив организации. От этого во многом будет зависеть его трудоспособность и работа предприятия в целом...

Адаптация - одна из основных функций hr-специалистов. От того, как новый работник вольется в систему компании, зависит эффективность его работы в целом. Читайте, что такое адаптация, какой она бывает и зачем ее проводить. Работнику необходимо усвоить нормы поведения в коллективе и укрепить профессиональные компетенции. Обе эти среды имеют свое название: первая - предметная среда, вторая - социальная. ⭕Зачем нужна адаптация сотрудника? Все предельно просто. Адаптация позволяет обеспечить достижение...