Какие вопросы вам могут задавать на собеседовании? С какой целью? Каждому из нас, при поиске работы хочется быть готовым к тому, чтобы спокойно пройти собеседование, не почувствовать свои провалы, а выйти после встречи с чувством драйва. Как быть готовым к собеседованию? Обсудим сегодня. У рекрутера на собеседовании две основные цели: Задавая вопросы, как результат, он получит от вас структурированный портрет мотивации и ценностей...

Мотивация сотрудника — это совокупность различных факторов, которые побуждают человека к активным действиям на работе, влияя на его стремление достигать определенных целей, выполнять задачи и повышать эффективность. Чтобы понимать, что именно мотивирует ваших сотрудников, можно обратиться к тесту Гречикова. Тест Гречикова — это метод диагностики, который используется для оценки различных психологических характеристик личности. Обычно тест направлен на выявление мотивации, ценностей и личностных особенностей человека в профессиональной или социальной среде...