Эффективный и сплоченный коллектив возникает не сразу — этому предшествует длительный процесс его становления и развития, успех которого определяется рядом обстоятельств. На группу влияет множество факторов: стиль руководства, экономической обстановка, социально-психологический климат, мотивации ее участников и много другое. Многие организации и учреждения в процессе развития и формирования коллектива поддерживают специалисты-психологи, которым, в свою очередь необходимы надежные и удобные инструменты для работы с группой и ее диагностики...

Авторы: Александр Григорьевич Караяни, Алена Константиновна Мельникова, Тадеуш Петрович Мильчарек, Вадим Юрьевич Иванюк Актуальность исследования. Межличностные отношения играют важную роль в жизни любого человека, влияя на его психологическое здоровье, социальную адаптацию и профессиональную успешность. Военнослужащие и гражданские лица имеют разные условия жизни, ценности, нормы и правила поведения, что обуславливает различия в их межличностных отношениях. Выявление типов межличностных отношений...