⚡В 2023 г. рынок труда в России ждет активная адаптация к сложившимся в предыдущем году условиям. ❗ Ключевая проблема 2023 г. для российского рынка труда – острая нехватка квалифицированных кадров. Косвенно об этой проблеме свидетельствует рекордно низкий уровень безработицы (согласно последним данным Росстата ). Кадровый голод отмечается в промышленности, строительной отрасли, сельском хозяйстве, IT, продажах, закупках и маркетинге. ❗ Цифровизация так и остается главным трендом. Нет никаких сомнений, что на IT и технические специальности в 2023 году и далее спрос будет повышаться...

В этой статье мы рассмотрим основные тенденции и перспективы развития рынка труда в России на основе данных с сайта HeadHunter (так как данные берём из его аналитических платформ придётся постоянно на него ссылаться, но это не реклама). Динамика спроса и предложения на рынке труда Спрос на работников — это количество вакансий, которые размещают работодатели на сайтах по поиску работы или других каналах. Предложение работников — это количество резюме, которые размещают соискатели работы на этих же сайтах или других каналах...