Доброе утро, мои дорогие друзья! Хочу сегодня перед такими долгожданными новогодними каникулами задуматься вместе с вами о том, а сколько же раз в году человеку действительно необходим отдых и отпуск? И как правильно его планировать? Итак, согласно нашему трудовому законодательству, а именно, статье 120 ТК РФ, ежегодный основной оплачиваемый отпуск считается в календарных днях. То есть, за каждый рабочий год работнику положено 28 календарных дней отпуска. И на многих предприятиях этот отпуск не делят: он наступает по графику и сразу же на 28 календарных дней...