ЗАЧЕМ НУЖЕН КОНТРАКТ В ГРУППЕ Контракт — это формальное или неформальное соглашение, которое участники и ведущий группы заключают между собой. Это важный инструмент для обеспечения ясности, безопасности и эффективности группового процесса. Каждый ведущий составляет контракт под себя в соответствие с темой группы. Ниже мы разберем, какие пункты могут входить в типовой вариант. 🔅Цели группы Что в результате участники и ведущий хотят достичь. Это может быть разрешение конкретных задач, карьерный рост или работа над межличностными отношениями. 🔅Продолжительность встреч Как часто группа будет собираться и как долго будут продолжаться сессии. 🔅Конфиденциальность Установление правил, касающихся обсуждаемой в группе информации. Это важно для создания доверительной атмосферы. 🔅Уровень вовлеченности Описание ожидаемой активности участия всех членов группы. Это может включать обязательства к присутствию на каждой сессии и участию в общих обсуждениях. 🔅Правила общения Как участники обращаются друг к другу и к ведущему и как разрешают конфликты. 🔅Обратная связь Как будет проводиться оценка работы группы, в том числе моменты для личной оценки и обсуждения улучшений. 🔅Исключение из группы Условия, при которых участник может быть временно или окончательно исключен из группы, если это необходимо для обеспечения безопасности или эффективности групповой динамики. 🔅Любые другие детали Которые могут быть уникальными для конкретной группы. Контракт создается и обсуждается в начале работы и может быть изменен или доработан в процессе, если это необходимо. Это помогает участникам и ведущему иметь ясное представление о том, что ожидать друг от друга и как совместно работать над достижением целей группы.