Самоэффективность как предиктор профессионального благополучия и мотивации профессиональной деятельности
Автор: Вадим Николаевич Колесников Профессиональное благополучие является одним из атрибутов профессиональной деятельности, которому в психологии стало уделяться в последнее время особое внимание [2, 4, 6, 8]. Как интегральный показатель позитивного функционирования личности в профессиональной сфере профессиональное благополучие включает в себя эмоциональный, когнитивный и поведенческий компоненты, характеризующие отношение человека к себе как к профессионалу, к своей профессиональной среде и организационному контексту [6]...
632 читали · 21 час назад
Вот так устраняем дефицит персонала – обещали одно, а получилось как всегда!
🤷Увы! Но до сегодняшнего дня отдельные руководители организаций в отсутствии персонала продолжают обвинять службу управления персоналом. Вера в то, что за счет увеличения количества рекрутеров и повышения их профессионализма можно решить проблему с отсутствием специалистов нужной квалификации, так и не покидает головы отдельных менеджеров. ❓А может все-таки пора менять подход? ❓Может надо уже задуматься и принять тот факт, что нельзя найти того, чего нет? ❓Может пора менять что-то в головах управленцев,...