Недостаточность персонала давно ощущалась на российских предприятиях. Еще в конце 2021 года о дефиците специалистов говорили 66% всех работодателей. Теперь же кадровый дефицит еще больше усилился из-за частичной мобилизации — порой доля мобилизованных сотрудников доходила до 10% штатной численности того или иного предприятия. Как следует из данных конъюнктурных опросов Института экономической политики имени Гайдара (последний из них проведен в октябре), одной из отраслей, наиболее зафиксировавших ощутимую нехватку работников после мобилизации, оказалась российская промышленность...

В связи с нехваткой медицинских кадров в России Минздрав принял ряд важных решений в сфере трудоустройства медицинских работников в 2024 году. Эти решения направлены на увеличение числа квалифицированных медиков на рабочих местах и улучшение качества медицинской помощи населению. 🔷 Студенты и выпускники медицинских вузов Студенты и выпускники медицинских вузов после 4 курса специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" или "Стоматология" смогут продолжить работать в бригадах скорой медицинской помощи...