Кадровый перевод в 1С 8.3 ЗУП — пошаговая инструкция
Сравнение возможностей обособленных подразделений и территории в ЗУП 3.1
Материал с сайта myblog-1c.ru Для того, что бы в рамках одной организации обособить (разделить) учет для налоговых, статистических или управленческих целей в 1С ЗУП есть следующие инструменты: Давайте попробуем сравнить эти инструменты и понять в чем их отличия. Создается в справочнике Организации с установкой флага Это филиал (обособленное подразделение) и указанием головной организации, которой оно подчинено. Переместить сотрудников в такое подразделение можно с помощью документов: Прием на работу, Кадровый перевод, Перемещение в другое подразделение...
Статьи по кадровому учету в 1С:ЗУП 3.1.
1) Кадровый перевод на другой вид занятости в 1С 14.06.22 2) Как в 1С:ЗУП перерассчитать ФОТ в позициях штатного расписания? 16.06.22 3) Что делать, если в печатных формах некорректно отражается ФИО сотрудника? 14.09.22 4) Как быстро заполнить справочник "Сотрудники" при начале работы в 1С:ЗУП 3.1? 07.11.22 5) Как исключить из льготного стажа отгул? 04.01.23 6) Как настроить доступ к договорам ГПХ кадровикам? 08.01.23 7) После проведения документа "Прием на работу" сотрудник не отображается в списке в 1С:ЗУП 3.1., что делать? 02.05.23 8) Как включить ведение штатного расписания не сначала ведения учета в 1С:ЗУП 3...