455 читали · 4 года назад
Критерии оценки персонала
Это система ключевых параметров, позволяющих объективно и точно оценить эффективность работы сотрудников. Оценочные критерии помогают определить, каким именно образом должна выполняться каждая производственная функция, каким требованиям она должна отвечать и каков должен быть её конечный результат. Сравнивая заданные и фактические показатели, руководитель может делать выводы об эффективности как отдельных сотрудников, так и группы работников. Вопрос мониторинга персонала особенно актуален, когда...
1 год назад
О дефиците квалифицированных кадров в России и его причинах
Показатели уровня занятости рабочей силе могут сойти за блестящие достижения, но для полного понимания проблемы нам необходимо рассмотреть другие факторы. Например, уровень занятости в Российской Федерации составляет 66,8%, в то время как в нейтральном Катаре этот показатель составляет 88%, в Эритрее - 78%, и только Габон отстает от России с показателем 49,18%. Таким образом, есть некоторые страны, которые даже превосходят Россию по этим показателям. Самым важным показателем является кадровая уязвимость, обозначенная Центром конъюнктурных исследований ИСИЭЗ ВШЭ...