Часто слышите фразу: «На рынке дефицит кадров»? А теперь посмотрите на LinkedIn. Сотни людей с пометками Open To Work, десятки запросов от сильных специалистов, готовых приступить к работе хоть завтра. Серьёзно, какой дефицит? Единственное, чего реально не хватает на рынке труда, — это здравый смысл, принятие решений и прозрачность. Давайте будем честными: если вы не можете найти подходящих сотрудников, дело не в кандидатах. Это ваш провал как работодателя. Сегодня мы живём в мире, где талантов больше, чем когда-либо...

В России наблюдается значительный дефицит кадров в различных отраслях, и это тенденция, которая, по прогнозам, сохранится в 2025 году. Ниже приведены некоторые из наиболее востребованных и дефицитных профессий: Одной из наиболее острых проблем на рынке труда в России является нехватка специалистов рабочих профессий. Аналитики сервисов «Работа.ру» и «Сберподбор» отметили, что более 86% компаний испытывают дефицит именно рабочих кадров. Медицинский сектор также испытывает значительный дефицит кадров...