Институт психологии бизнеса

Мы изучаем проблемы и сложности, с которыми сталкиваются руководители упри ведении бизнеса и нам очень нужна информация о «болевых» точках. Просим вас пройти по ссылке и ответить на несколько вопросов в анкете...

Слишком много чего происходит в нашем мире. Иногда кажется, что плохим новостям нет конца и возникает мысль, что счастье ­– это роскошь. И в такие моменты важно помнить, что мир прекрасен на самом-то деле, а состояние счастья очень важно для нашего физического и психического здоровья. Нам жизненно важно быть счастливыми. В этой статье представляем вам интерпретацию модели счастья психолога Ванессы Кинг, которая предлагает нам использовать краткое руководство, состоящее из 10 элементов для обретения счастья и успеха в повседневной жизни...

Институт психологии бизнеса “Инструменты Совершенства” - это патформа, где вы сможете изучить и понять основные принципы и методы психологии бизнеса, чтобы успешно управлять своей компанией и достигать успеха в карьере. Основные цели института: 1. Обучение и развитие навыков в области психологии бизнеса для повышения эффективности работы и развития карьеры. 2. Исследование и разработка методов и подходов, направленных на улучшение взаимодействия между людьми в бизнесе. 3. Организация и проведение...

Тайм-менеджмент Насколько бодрым ты чувствуешь себя по утрам? Когда звонит будильник, с лёгкостью ли ты вскакиваешь с кровати? С удовольствием принимаешь бодрящий душ и варишь для себя чашечку умопомрачительного кофе? Или тебе прямо сейчас хочется запустить тапочку в экран, читая эти строки, потому что всё совсем не так? Ты не одинок! Многим людям с трудом удается активно и позитивно начать своё утро. Исследователи сна предполагают, что это может зависеть от того, какой ты хронотип. Различают три хронотипа: «Сова» – тот, кто ложится спать после 23:00 и просыпается после 8 утра...

Личная миссия Определение ваших целей Одна из самых важных вещей, которую делают корпоративные лидеры— это определение цели своей организации, и то, каким образом они намерены достичь этой цели. Выдающиеся лидеры доводят эту информацию в корпоративных заявлениях о миссии. Они задают четкий курс для своей организации, сообщают сотрудникам, на чём они должны сосредоточиться и корректируют их в случае, если кто-то отклонился от этой миссии. Если заявления о миссии так важны для организаций, почему...