Иногда кажется, что быть лидером — это про силу, контроль, уверенность. Но на деле это часто про другое: 🔴Про умение не сбежать от реальности, даже когда очень страшно. 🔴Про готовность смотреть в глаза боли, разочарованиям, обидам — и не превращаться в них. 🔴Про выбор говорить и слышать, даже если каждое слово идёт через ком в горле. Я заметила, что сейчас я учусь не просто «тянуть» проект или брать на себя всё, как это было раньше. Я учусь строить равное партнёрство. Учусь не просто делегировать — а доверять. Не просто контролировать — а разделять ответственность. Это непростой путь, как с точки зрения выстраивания отношений с другими, так и с точки зрения выстраивания отношений с собой. 📎 Партнёрство — это когда ты не просто распределяешь задачи, а осознаёшь: другой человек тоже может выбрать иначе. Не так, как тебе хочется. Не в твоих рамках. И уметь быть рядом, не теряя себя — это настоящее взросление. 📎 А быть лидером, как оказалось — это не про то, чтобы быть железной. Это про то, чтобы быть живой. И держать контекст, даже когда эмоции захлёстывают. Понимать, что ценность — не только в результате, но и в процессе: как мы идём, с кем мы идём, и остаёмся ли при этом собой. Я выбрала когда-то идти этим путём, и ни о чём не жалею. Я знаю, что смогу. И я знаю, что не сломаюсь.
8 месяцев назад