Найти Π² Π”Π·Π΅Π½Π΅
НСудобный ΠΎΡ‚ΠΊΠ°Π·
НСгативная обратная связь являСтся Π²Π°ΠΆΠ½ΠΎΠΉ Ρ‡Π°ΡΡ‚ΡŒΡŽ процСсса Π½Π°ΠΉΠΌΠ°, ΠΎΠ΄Π½Π°ΠΊΠΎ ΠΌΠ½ΠΎΠ³ΠΈΠ΅ Ρ€Π΅ΠΊΡ€ΡƒΡ‚Π΅Ρ€Ρ‹ ΠΈΠ·Π±Π΅Π³Π°ΡŽΡ‚ Π΅Ρ‘ прСдоставлСния. БущСствуСт нСсколько ΠΏΡ€ΠΈΡ‡ΠΈΠ½, ΠΏΠΎ ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΌ это происходит: Π”Π°Π²Π°Ρ‚ΡŒ Π½Π΅Π³Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½ΡƒΡŽ ΠΎΠ±Ρ€Π°Ρ‚Π½ΡƒΡŽ связь β€” это слоТно, ΠΏΠΎΡΠΊΠΎΠ»ΡŒΠΊΡƒ это ΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ Π²Ρ‹Π·Π²Π°Ρ‚ΡŒ Π½Π΅Π³Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹Π΅ эмоции ΠΊΠ°ΠΊ Ρƒ ΠΊΠ°Π½Π΄ΠΈΠ΄Π°Ρ‚ΠΎΠ², Ρ‚Π°ΠΊ ΠΈ Ρƒ самих Ρ€Π΅ΠΊΡ€ΡƒΡ‚Π΅Ρ€ΠΎΠ². Π Π΅ΠΊΡ€ΡƒΡ‚Π΅Ρ€Ρ‹ ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅ΠΆΠΈΠ²Π°Ρ‚ΡŒ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ ΠΈΡ… слова ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ ΠΎΠ±ΠΈΠ΄Π΅Ρ‚ΡŒ ΠΈΠ»ΠΈ Ρ€Π°Π·ΠΎΡ‡Π°Ρ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ ΠΊΠ°Π½Π΄ΠΈΠ΄Π°Ρ‚Π°. Π Π΅ΠΊΡ€ΡƒΡ‚Π΅Ρ€Ρ‹ ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ ΠΎΠΏΠ°ΡΠ°Ρ‚ΡŒΡΡ ΠΊΠΎΠ½Ρ„Π»ΠΈΠΊΡ‚Π° с ΠΊΠ°Π½Π΄ΠΈΠ΄Π°Ρ‚ΠΎΠΌ, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΉ Π½Π΅ согласСн с ΠΏΡ€ΠΈΡ‡ΠΈΠ½ΠΎΠΉ ΠΎΡ‚ΠΊΠ°Π·Π°. ΠšΠ°Π½Π΄ΠΈΠ΄Π°Ρ‚Ρ‹ ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ Π½Π°Ρ‡Π°Ρ‚ΡŒ ΡΠΏΠΎΡ€ΠΈΡ‚ΡŒ, Ρ‚Ρ€Π΅Π±ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ Π΄ΠΎΠΏΠΎΠ»Π½ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹Ρ… объяснСний ΠΈΠ»ΠΈ Π΄Π°ΠΆΠ΅ ΠΆΠ°Π»ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ Π½Π° Ρ€Π΅ΠΊΡ€ΡƒΡ‚Π΅Ρ€Π° ΠΈΠ»ΠΈ компанию...
1 Π³ΠΎΠ΄ Π½Π°Π·Π°Π΄
ΠžΡ‚ΠΏΡƒΡΠΊ: logout
ΠŸΠ»Π°Π½ΠΈΡ€ΡƒΠΉΡ‚Π΅ постСпСнноС Π²ΠΎΠ·Π²Ρ€Π°Ρ‰Π΅Π½ΠΈΠ΅: Если Π²ΠΎΠ·ΠΌΠΎΠΆΠ½ΠΎ, Π²Π΅Ρ€Π½ΠΈΡ‚Π΅ΡΡŒ Π½Π° Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ Π² сСрСдинС Π½Π΅Π΄Π΅Π»ΠΈ. Π­Ρ‚ΠΎ ΠΏΠΎΠ·Π²ΠΎΠ»ΠΈΡ‚ Π²Π°ΠΌ Π°Π΄Π°ΠΏΡ‚ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒΡΡ Π·Π° нСсколько Π΄Π½Π΅ΠΉ, ΠΏΡ€Π΅ΠΆΠ΄Π΅ Ρ‡Π΅ΠΌ наступит полная рабочая нСдСля. ΠžΠ±ΠΎΠ·Π½Π°Ρ‡ΡŒΡ‚Π΅ ΠΏΡ€ΠΈΠΎΡ€ΠΈΡ‚Π΅Ρ‚Ρ‹: Π•Ρ‰Π΅ Π΄ΠΎ возвращСния Π½Π° Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρƒ ΡΠΎΡΡ‚Π°Π²ΡŒΡ‚Π΅ список ΠΏΡ€ΠΈΠΎΡ€ΠΈΡ‚Π΅Ρ‚Π½Ρ‹Ρ… Π·Π°Π΄Π°Ρ‡. Π­Ρ‚ΠΎ ΠΏΠΎΠΌΠΎΠΆΠ΅Ρ‚ ΠΈΠ·Π±Π΅ΠΆΠ°Ρ‚ΡŒ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Π³Ρ€ΡƒΠ·ΠΊΠΈ ΠΈ Π½Π°ΠΏΡ€Π°Π²ΠΈΡ‚ΡŒ усилия Π½Π° самоС Π²Π°ΠΆΠ½ΠΎΠ΅. БохраняйтС элСмСнты отпуска: ΠŸΠΎΠΏΡ€ΠΎΠ±ΡƒΠΉΡ‚Π΅ ΡΠΎΡ…Ρ€Π°Π½ΠΈΡ‚ΡŒ Π½Π΅ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ элСмСнты отпуска, Π½Π°ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€, ΠΏΡ€ΠΎΠ³ΡƒΠ»ΠΊΠΈ Π½Π° свСТСм Π²ΠΎΠ·Π΄ΡƒΡ…Π΅ ΠΈΠ»ΠΈ Ρ‡Ρ‚Π΅Π½ΠΈΠ΅, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΠΎΠ±Π»Π΅Π³Ρ‡ΠΈΡ‚ΡŒ стрСсс ΠΎΡ‚ возвращСния ΠΊ Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π΅...
1 Π³ΠΎΠ΄ Π½Π°Π·Π°Π΄
Англо-русский HR ΡΠ»ΠΎΠ²Π°Ρ€ΡŒ
Facilitation - Ѐасилитация Fair Labor Standards Act (FLSA) - Π—Π°ΠΊΠΎΠ½ ΠΎ справСдливых Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²Ρ‹Ρ… стандартах Family and Medical Leave Act (FMLA) - Π—Π°ΠΊΠΎΠ½ ΠΎ сСмСйных ΠΈ мСдицинских отпусках Feedback - ΠžΠ±Ρ€Π°Ρ‚Π½Π°Ρ связь Fiduciary Responsibility - Ѐидуциарная ΠΎΡ‚Π²Π΅Ρ‚ΡΡ‚Π²Π΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ Final Pay - ΠžΠΊΠΎΠ½Ρ‡Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΉ расчСт Flexible Spending Account (FSA) - Π‘Ρ‡Π΅Ρ‚ Π³ΠΈΠ±ΠΊΠΈΡ… расходов Flexible Work Arrangements - Π“ΠΈΠ±ΠΊΠΈΠ΅ условия Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹ Focus Group - Ѐокус-Π³Ρ€ΡƒΠΏΠΏΠ° Focal Review - Ѐокусированный ΠΎΠ±Π·ΠΎΡ€ (ΠΎΡ†Π΅Π½ΠΊΠ°) Follow-up - ΠŸΠΎΡΠ»Π΅Π΄ΡƒΡŽΡ‰ΠΈΠ΅ дСйствия...
1 Π³ΠΎΠ΄ Π½Π°Π·Π°Π΄
Π’Ρ€Π°Π΄ΠΈΡ†ΠΈΠΈ Π² Google: ΠšΡƒΠ»ΡŒΡ‚ΡƒΡ€Π°, Π˜Π½Π½ΠΎΠ²Π°Ρ†ΠΈΠΈ ΠΈ БотрудничСство
Компания Google, извСстная Π²ΠΎ всём ΠΌΠΈΡ€Π΅ своими инновациями ΠΈ достиТСниями Π² области Ρ‚Π΅Ρ…Π½ΠΎΠ»ΠΎΠ³ΠΈΠΉ, Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ славится своСй ΡƒΠ½ΠΈΠΊΠ°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΉ ΠΊΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎΠΉ ΠΊΡƒΠ»ΡŒΡ‚ΡƒΡ€ΠΎΠΉ ΠΈ традициями. Π­Ρ‚ΠΈ Ρ‚Ρ€Π°Π΄ΠΈΡ†ΠΈΠΈ ΡΠΏΠΎΡΠΎΠ±ΡΡ‚Π²ΡƒΡŽΡ‚ созданию благоприятной Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‡Π΅ΠΉ атмосфСры, ΠΏΠΎΠ²Ρ‹ΡˆΠ°ΡŽΡ‚ ΠΌΠΎΡ‚ΠΈΠ²Π°Ρ†ΠΈΡŽ сотрудников ΠΈ ΡΡ‚ΠΈΠΌΡƒΠ»ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‚ ΠΊΡ€Π΅Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ. Рассмотрим ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π΅Π²Ρ‹Π΅ Ρ‚Ρ€Π°Π΄ΠΈΡ†ΠΈΠΈ, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Π΅ Π΄Π΅Π»Π°ΡŽΡ‚ Google ΠΎΠ΄Π½ΠΎΠΉ ΠΈΠ· Π»ΡƒΡ‡ΡˆΠΈΡ… ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΉ для Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Ρ‹. Одной ΠΈΠ· самых извСстных Ρ‚Ρ€Π°Π΄ΠΈΡ†ΠΈΠΉ Π² Google являСтся СТСнСдСльная пятничная встрСча TGIF (Thank God It's Friday). На этих...
1 Π³ΠΎΠ΄ Π½Π°Π·Π°Π΄
Англо-русский HR ΡΠ»ΠΎΠ²Π°Ρ€ΡŒ
Employee – Π‘ΠΎΡ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π½ΠΈΠΊ Employer – Π Π°Π±ΠΎΡ‚ΠΎΠ΄Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒ Employment – Врудоустройство Employment contract – Π’Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠ²ΠΎΠΉ Π΄ΠΎΠ³ΠΎΠ²ΠΎΡ€ Employee benefits – Π›ΡŒΠ³ΠΎΡ‚Ρ‹ для сотрудников Employee engagement – Π’ΠΎΠ²Π»Π΅Ρ‡Π΅Π½Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ сотрудников Employee handbook – Руководство для сотрудников Employee performance – Π­Ρ„Ρ„Π΅ΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π½ΠΎΡΡ‚ΡŒ сотрудника Employee relations – Π’Π·Π°ΠΈΠΌΠΎΠΎΡ‚Π½ΠΎΡˆΠ΅Π½ΠΈΡ с сотрудниками Employee retention – Π£Π΄Π΅Ρ€ΠΆΠ°Π½ΠΈΠ΅ сотрудников Employment verification – ΠŸΡ€ΠΎΠ²Π΅Ρ€ΠΊΠ° трудоустройства Exit interview – Π˜Π½Ρ‚Π΅Ρ€Π²ΡŒΡŽ ΠΏΡ€ΠΈ ΡƒΠ²ΠΎΠ»ΡŒΠ½Π΅Π½ΠΈΠΈ Equal employment...
1 Π³ΠΎΠ΄ Π½Π°Π·Π°Π΄
ΠšΠΎΡ€ΠΏΠΎΡ€Π°Ρ‚ΠΈΠ²Π½Ρ‹ΠΉ ΠΎΠ³Π½Π΅Ρ‚ΡƒΡˆΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒ: инструкция ΠΏΠΎ ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Π½Π΅Π½ΠΈΡŽ
ΠŸΡ€ΠΎΡ„Π΅ΡΡΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ΅ Π²Ρ‹Π³ΠΎΡ€Π°Π½ΠΈΠ΅ - это состояниС физичСского ΠΈ ΡΠΌΠΎΡ†ΠΈΠΎΠ½Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠ³ΠΎ истощСния, связанноС с Π΄Π»ΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΌ стрСссом Π½Π° Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‡Π΅ΠΌ мСстС. Π­Ρ‚ΠΎ явлСниС стало особСнно Π°ΠΊΡ‚ΡƒΠ°Π»ΡŒΠ½Ρ‹ΠΌ Π² послСднСС дСсятилСтиС, затрагивая Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚Π½ΠΈΠΊΠΎΠ² Ρ€Π°Π·Π»ΠΈΡ‡Π½Ρ‹Ρ… сфСр Π΄Π΅ΡΡ‚Π΅Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΠΈ. Π’ Π΄Π°Π½Π½ΠΎΠΉ ΡΡ‚Π°Ρ‚ΡŒΠ΅ рассмотрим основныС ΠΏΡ€ΠΈΡ‡ΠΈΠ½Ρ‹, симптомы выгорания ΠΈ ΠΏΡ€Π΅Π΄Π»ΠΎΠΆΠΈΠΌ практичСскиС совСты для Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚ΠΎΠ΄Π°Ρ‚Π΅Π»Π΅ΠΉ ΠΈ сотрудников ΠΏΠΎ Π΅Π³ΠΎ ΠΏΡ€Π΅Π΄ΠΎΡ‚Π²Ρ€Π°Ρ‰Π΅Π½ΠΈΡŽ. ЧрСзмСрная рабочая Π½Π°Π³Ρ€ΡƒΠ·ΠΊΠ°: ΠŸΠΎΡΡ‚ΠΎΡΠ½Π½Ρ‹Π΅ ΠΏΠ΅Ρ€Π΅Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚ΠΊΠΈ ΠΈ высокиС трСбования ΠΌΠΎΠ³ΡƒΡ‚ привСсти ΠΊ чувству истощСния...
1 Π³ΠΎΠ΄ Π½Π°Π·Π°Π΄
НR родословная
БСгодня профСссия HR (ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΠ΅ чСловСчСскими рСсурсами) ΠΈΠ³Ρ€Π°Π΅Ρ‚ ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π΅Π²ΡƒΡŽ Ρ€ΠΎΠ»ΡŒ Π² успСхС любого прСдприятия. Однако, ΠΊΠ°ΠΊ ΠΈ ΠΌΠ½ΠΎΠ³ΠΈΠ΅ Π΄Ρ€ΡƒΠ³ΠΈΠ΅ соврСмСнныС профСссии, HR ΠΈΠΌΠ΅Π΅Ρ‚ Π³Π»ΡƒΠ±ΠΎΠΊΠΈΠ΅ историчСскиС ΠΊΠΎΡ€Π½ΠΈ ΠΈ ΠΏΡ€ΠΎΡˆΠ»Π° Π΄ΠΎΠ»Π³ΠΈΠΉ ΠΏΡƒΡ‚ΡŒ ΡΠ²ΠΎΠ»ΡŽΡ†ΠΈΠΈ. Π’ этой ΡΡ‚Π°Ρ‚ΡŒΠ΅ ΠΌΡ‹ рассмотрим, ΠΊΠ°ΠΊ ΠΈ ΠΏΠΎΡ‡Π΅ΠΌΡƒ Π²ΠΎΠ·Π½ΠΈΠΊΠ»Π° профСссия HR, Π° Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ ΠΊΠ°ΠΊ ΠΎΠ½Π° Ρ‚Ρ€Π°Π½ΡΡ„ΠΎΡ€ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π»Π°ΡΡŒ со Π²Ρ€Π΅ΠΌΠ΅Π½Π΅ΠΌ. Π˜ΡΡ‚ΠΎΡ€ΠΈΡ управлСния Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠΌ ΡƒΡ…ΠΎΠ΄ΠΈΡ‚ корнями Π² Π΄Ρ€Π΅Π²Π½ΠΈΠ΅ Ρ†ΠΈΠ²ΠΈΠ»ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΠΈ. Π’ Π”Ρ€Π΅Π²Π½Π΅ΠΌ Π•Π³ΠΈΠΏΡ‚Π΅ ΠΈ Π’Π°Π²ΠΈΠ»ΠΎΠ½Π΅ ΡƒΠΆΠ΅ сущСствовали Π±Π°Π·ΠΎΠ²Ρ‹Π΅ Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΡ‹ управлСния Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‡Π΅ΠΉ силой для ΡΡ‚Ρ€ΠΎΠΈΡ‚Π΅Π»ΡŒΡΡ‚Π²Π° ΠΏΠΈΡ€Π°ΠΌΠΈΠ΄ ΠΈ Ρ…Ρ€Π°ΠΌΠΎΠ²...
1 Π³ΠΎΠ΄ Π½Π°Π·Π°Π΄
Π›ΡƒΡ‡ΡˆΠΈΠ΅ ΠΊΠ½ΠΈΠ³ΠΈ ΠΏΠΎ ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΡŽ
Книга Павла Π‘Π΅Π·Ρ€ΡƒΡ‡ΠΊΠΎ "ΠŸΡ€Π°ΠΊΡ‚ΠΈΠΊΠΈ рСгулярного ΠΌΠ΅Π½Π΅Π΄ΠΆΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π°" прСдставляСт собой Π²Π°ΠΆΠ½Ρ‹ΠΉ Π²ΠΊΠ»Π°Π΄ Π² Π»ΠΈΡ‚Π΅Ρ€Π°Ρ‚ΡƒΡ€Ρƒ ΠΏΠΎ ΠΌΠ΅Π½Π΅Π΄ΠΆΠΌΠ΅Π½Ρ‚Ρƒ ΠΈ ΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΠΎΠ½Π½ΠΎΠΌΡƒ Ρ€Π°Π·Π²ΠΈΡ‚ΠΈΡŽ. Автор, извСстный ΠΊΠΎΠ½ΡΡƒΠ»ΡŒΡ‚Π°Π½Ρ‚ ΠΈ экспСрт Π² области управлСнчСских Ρ‚Π΅Ρ…Π½ΠΎΠ»ΠΎΠ³ΠΈΠΉ, ΠΏΡ€Π΅Π΄Π»Π°Π³Π°Π΅Ρ‚ Ρ‡ΠΈΡ‚Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŽ систСматизированный ΠΏΠΎΠ΄Ρ…ΠΎΠ΄ ΠΊ ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΡŽ Π½Π° основС рСгулярных ΠΏΡ€Π°ΠΊΡ‚ΠΈΠΊ. Книга Ρ€Π°Π·Π±ΠΈΡ‚Π° Π½Π° нСсколько частСй, каТдая ΠΈΠ· ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹Ρ… посвящСна ΠΊΠΎΠ½ΠΊΡ€Π΅Ρ‚Π½ΠΎΠΌΡƒ аспСкту рСгулярного ΠΌΠ΅Π½Π΅Π΄ΠΆΠΌΠ΅Π½Ρ‚Π°. Основная идСя ΠΊΠ½ΠΈΠ³ΠΈ Π·Π°ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π°Π΅Ρ‚ΡΡ Π² Ρ‚ΠΎΠΌ, Ρ‡Ρ‚ΠΎ успСх ΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΠΈ зависит ΠΎΡ‚ внСдрСния рСгулярных, прСдсказуСмых ΠΈ управляСмых процСссов...
1 Π³ΠΎΠ΄ Π½Π°Π·Π°Π΄
Π›ΡƒΡ‡ΡˆΠΈΠ΅ ΠΊΠ½ΠΈΠ³ΠΈ ΠΏΠΎ ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΡŽ
Книга ΠŸΠ°Ρ‚Ρ€ΠΈΠΊΠ° ЛСнсиони "ΠŸΡΡ‚ΡŒ ΠΏΠΎΡ€ΠΎΠΊΠΎΠ² ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹" стала Π·Π½Π°ΠΊΠΎΠ²Ρ‹ΠΌ Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄ΠΎΠΌ Π² области управлСния ΠΈ командообразования. ЛСнсиони ΠΈΡΠΏΠΎΠ»ΡŒΠ·ΡƒΠ΅Ρ‚ Ρ„ΠΎΡ€ΠΌΠ°Ρ‚ бизнСс-Ρ€ΠΎΠΌΠ°Π½Π°, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ярко ΠΈ наглядно ΠΏΡ€ΠΎΠ΄Π΅ΠΌΠΎΠ½ΡΡ‚Ρ€ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ основныС ΠΏΡ€ΠΎΠ±Π»Π΅ΠΌΡ‹, с ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΌΠΈ ΡΡ‚Π°Π»ΠΊΠΈΠ²Π°ΡŽΡ‚ΡΡ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹, Π° Ρ‚Π°ΠΊΠΆΠ΅ ΠΏΡ€Π΅Π΄Π»ΠΎΠΆΠΈΡ‚ΡŒ практичСскиС Ρ€Π΅ΡˆΠ΅Π½ΠΈΡ для ΠΈΡ… прСодолСния. Π‘ΡŽΠΆΠ΅Ρ‚ ΠΊΠ½ΠΈΠ³ΠΈ разворачиваСтся Π²ΠΎΠΊΡ€ΡƒΠ³ Π²Ρ‹ΠΌΡ‹ΡˆΠ»Π΅Π½Π½ΠΎΠΉ ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ DecisionTech ΠΈ Π΅Ρ‘ Π½ΠΎΠ²ΠΎΠΉ Π³Π΅Π½Π΅Ρ€Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎΠΉ дирСктрисы ΠšΡΡ‚Ρ€ΠΈΠ½ ΠŸΠ΅Ρ‚Π΅Ρ€ΡΠΎΠ½. Она сталкиваСтся с Ρ‚Ρ€ΡƒΠ΄Π½ΠΎΠΉ Π·Π°Π΄Π°Ρ‡Π΅ΠΉ: Π΅ΠΉ Π½ΡƒΠΆΠ½ΠΎ ΠΎΠ±ΡŠΠ΅Π΄ΠΈΠ½ΠΈΡ‚ΡŒ Ρ€Π°Π·Ρ€ΠΎΠ·Π½Π΅Π½Π½ΡƒΡŽ, Π½Π΅ΡΡ„Ρ„Π΅ΠΊΡ‚ΠΈΠ²Π½ΡƒΡŽ...
1 Π³ΠΎΠ΄ Π½Π°Π·Π°Π΄
Англо-русский HR ΡΠ»ΠΎΠ²Π°Ρ€ΡŒ
Dashboard – ПанСль управлСния, Π”Π°ΡˆΠ±ΠΎΡ€Π΄ Data Analysis – Анализ Π΄Π°Π½Π½Ρ‹Ρ… Data Privacy – ΠšΠΎΠ½Ρ„ΠΈΠ΄Π΅Π½Ρ†ΠΈΠ°Π»ΡŒΠ½ΠΎΡΡ‚ΡŒ Π΄Π°Π½Π½Ρ‹Ρ… Data-Driven Decision Making – ΠŸΡ€ΠΈΠ½ΡΡ‚ΠΈΠ΅ Ρ€Π΅ΡˆΠ΅Π½ΠΈΠΉ Π½Π° основС Π΄Π°Π½Π½Ρ‹Ρ… Database – Π‘Π°Π·Π° Π΄Π°Π½Π½Ρ‹Ρ… Deadlines – Π‘Ρ€ΠΎΠΊΠΈ выполнСния Decentralization – ДСцСнтрализация Decision Making – ΠŸΡ€ΠΈΠ½ΡΡ‚ΠΈΠ΅ Ρ€Π΅ΡˆΠ΅Π½ΠΈΠΉ Deduction – Π£Π΄Π΅Ρ€ΠΆΠ°Π½ΠΈΠ΅ (ΠΈΠ· Π·Π°Ρ€ΠΏΠ»Π°Ρ‚Ρ‹) Delegation – Π”Π΅Π»Π΅Π³ΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅ Demotion – ПониТСниС Π² долТности Development Plan – План развития Digital HR – Π¦ΠΈΡ„Ρ€ΠΎΠ²ΠΎΠΉ HR Direct...
1 Π³ΠΎΠ΄ Π½Π°Π·Π°Π΄
HRΡ‹ Ρ€Π°Π·Π½Ρ‹Π΅ Π½ΡƒΠΆΠ½Ρ‹. HRΡ‹ Ρ€Π°Π·Π½Ρ‹Π΅ Π²Π°ΠΆΠ½Ρ‹.
Π§Π΅ΠΌ ΠΎΡ‚Π»ΠΈΡ‡Π°ΡŽΡ‚ΡΡ HRD, HRBP, HRPP, HRG Π€ΡƒΠ½ΠΊΡ†ΠΈΠΈ HR (Human Resources) ΡΠ²ΠΎΠ»ΡŽΡ†ΠΈΠΎΠ½ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‚ Π² ΠΎΡ‚Π²Π΅Ρ‚ Π½Π° измСнСния Π² ΠΎΡ€Π³Π°Π½ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΠΎΠ½Π½Ρ‹Ρ… потрСбностях ΠΈ стратСгичСских ΠΏΡ€ΠΈΠΎΡ€ΠΈΡ‚Π΅Ρ‚Π°Ρ… ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΉ. Π’ этой ΡΡ‚Π°Ρ‚ΡŒΠ΅ рассмотрим ΠΈ сравним Ρ€ΠΎΠ»ΠΈ HR-Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€Π°, HR-бизнСс-ΠΏΠ°Ρ€Ρ‚Π½Π΅Ρ€Π°, HR-people-ΠΏΠ°Ρ€Ρ‚Π½Π΅Ρ€Π° ΠΈ HR-гСнСралиста, выдСляя ΠΈΡ… основныС обязанности ΠΈ Ρ€ΠΎΠ»ΡŒ Π² бизнСсС. HR-Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€ HR-Π΄ΠΈΡ€Π΅ΠΊΡ‚ΠΎΡ€ (HR Director) ΠΎΡ‚Π²Π΅Ρ‡Π°Π΅Ρ‚ Π·Π° Ρ€Π°Π·Ρ€Π°Π±ΠΎΡ‚ΠΊΡƒ ΠΈ Ρ€Π΅Π°Π»ΠΈΠ·Π°Ρ†ΠΈΡŽ стратСгий управлСния пСрсоналом Π½Π° ΡƒΡ€ΠΎΠ²Π½Π΅ всСй ΠΊΠΎΠΌΠΏΠ°Π½ΠΈΠΈ. Π­Ρ‚Π° Ρ€ΠΎΠ»ΡŒ Π²ΠΊΠ»ΡŽΡ‡Π°Π΅Ρ‚: - Π€ΠΎΡ€ΠΌΠΈΡ€ΠΎΠ²Π°Π½ΠΈΠ΅ ΠΈ ΠΊΠΎΠ½Ρ‚Ρ€ΠΎΠ»ΡŒ HR-стратСгии, Π½Π°ΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½Π½ΠΎΠΉ Π½Π° ΠΏΠΎΠ΄Π΄Π΅Ρ€ΠΆΠΊΡƒ долгосрочных бизнСс-Ρ†Π΅Π»Π΅ΠΉ...
1 Π³ΠΎΠ΄ Π½Π°Π·Π°Π΄
Π›ΡƒΡ‡ΡˆΠΈΠ΅ ΠΊΠ½ΠΈΠ³ΠΈ ΠΏΠΎ ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΡŽ
Π’ Ρ€ΠΎΠΌΠ°Π½Π΅ Рэя ИммСльмана Ρ‡ΠΈΡ‚Π°Ρ‚Π΅Π»ΡŒ знакомится с историСй Π”ΠΆΠΎΠ½Π°, руководитСля срСднСго Π·Π²Π΅Π½Π°, ΠΊΠΎΡ‚ΠΎΡ€Ρ‹ΠΉ сталкиваСтся с Π²Ρ‹Π·ΠΎΠ²Π°ΠΌΠΈ управлСния ΠΈ ΠΌΠΎΡ‚ΠΈΠ²Π°Ρ†ΠΈΠΈ своСй ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹. Π˜Π·Π½Π°Ρ‡Π°Π»ΡŒΠ½ΠΎ ΠΊΠΎΠ½Ρ„Π»ΠΈΠΊΡ‚Π½Ρ‹ΠΉ ΠΈ нСэффСктивный Π² ΡƒΠΏΡ€Π°Π²Π»Π΅Π½ΠΈΠΈ, Π”ΠΆΠΎΠ½ Π½Π°Ρ‡ΠΈΠ½Π°Π΅Ρ‚ ΠΈΡΡΠ»Π΅Π΄ΠΎΠ²Π°Ρ‚ΡŒ Ρ‚Π΅ΠΎΡ€ΠΈΠΈ управлСния, Ρ‡Ρ‚ΠΎΠ±Ρ‹ ΠΈΠ·ΠΌΠ΅Π½ΠΈΡ‚ΡŒ свои ΠΌΠ΅Ρ‚ΠΎΠ΄Ρ‹. По ΠΌΠ΅Ρ€Π΅ развития ΡΡŽΠΆΠ΅Ρ‚Π°, Π”ΠΆΠΎΠ½ внСдряСт ΠΊΠΎΠ½Ρ†Π΅ΠΏΡ†ΠΈΠΈ Ρ‚Π΅ΠΎΡ€ΠΈΠΈ ΠΏΠ»Π΅ΠΌΠ΅Π½ΠΈ, Π³Π΄Π΅ ΠΊΠ°ΠΆΠ΄Ρ‹ΠΉ Ρ‡Π»Π΅Π½ ΠΊΠΎΠΌΠ°Π½Π΄Ρ‹ ΠΈΠ³Ρ€Π°Π΅Ρ‚ Π²Π°ΠΆΠ½ΡƒΡŽ Ρ€ΠΎΠ»ΡŒ Π² достиТСнии ΠΎΠ±Ρ‰ΠΈΡ… Ρ†Π΅Π»Π΅ΠΉ. Он осваиваСт Π½Π°Π²Ρ‹ΠΊΠΈ эффСктивного общСния, лидСрства Ρ‡Π΅Ρ€Π΅Π· ΠΏΡ€ΠΈΠΌΠ΅Ρ€ ΠΈ создания ΠΌΠΎΡ‚ΠΈΠ²ΠΈΡ€ΡƒΡŽΡ‰Π΅ΠΉ атмосфСры...
1 Π³ΠΎΠ΄ Π½Π°Π·Π°Π΄