ССЛОУ «Клевер»

☀️ Продолжаем разбираться в вопросах охраны труда. Журналы инструктажей: не просто формальность, а фундамент безопасности в любой компании. Разберем два ключевых вида инструктажа: вводный и первичный. В чем разница, кто, кого и чему учит? «Добро пожаловать на предприятие!» Это первое знакомство с компанией с точки зрения охраны труда и безопасности. 🔴Кто проводит: Руководитель, специалист по охране труда (инженер по ОТ) или ответственное лицо, назначенное приказом. 🔴Для кого: Абсолютно для...

☀️ Плох тот солдат, который не мечтает стать генералом. ☺️ Также и мы. Мечтаем о росте и расширении бизнеса. А потому, сегодня поговорим о предприятиях побольше. Свыше 50 человек (средний и крупный бизнес) Главный принцип: «Системный подход и отдельное подразделение». ⬇️ КТО ОТВЕТСТВЕННЫЙ? Здесь уже обязательно создание службы охраны труда или введение должности специалиста в штат. Не наём со стороны, а свой штатный сотрудник/отдел. ⬇️ ДОКУМЕНТЫ И ПРОЦЕССЫ: Полный цикл. К вышесказанному добавляется: 🔴Четкое распределение обязанностей по ОТ между руководителями (приказы)...

☀️ Эта неделя посвящена охране труда. Вчера мы разбирались с микро бизнесом, предприятиями численностью до 10 человек. Сегодня разберем малый: До 50 человек (малое предприятие) Главный принцип: «Пора нанимать или учить специалиста». ⬇️ КТО ОТВЕТСТВЕННЫЙ? Варианта два: 🔴Нанять (хотя бы на часть ставки) специалиста по ОТ. 🔴Назначить ответственного из числа ваших же заместителей/инженеров Приказом, но ОБЯЗАТЕЛЬНО отправить его на профессиональное обучение (в учебный центр, на 256 часов). Без «корочки» — он нелегитимен...

☀️ На этой неделе говорим про охрану труда. «С чего начинается охрана труда? Разбираем по размерам» Охрана труда — это не бюрократия. Это правила выживания бизнеса. С чего начать, если у вас 3, 30 или 300 сотрудников? Часто слышу: «У нас маленькая фирма, зачем нам эта охрана труда?». А потом — штрафы, проблемы при проверках или, не дай Бог, несчастный случай. Охрана труда — это система. И строится она по-разному в зависимости от численности. Давайте без воды, по делу. До 10 человек (микропредприятие) Главный принцип: «Сам себе режиссер» (но по закону)...

🪲🐛 Слово "типограф" имеет греческие корни "типос" - "штамп" и "графо" - "пишу". Жуки-типографы мастерски овладели типографным искусством: и "пишут" красиво и "штампуют" быстро 😃