Найти тему
Как контент-маркетинг превращает подписчиков в покупателей?
Контент-маркетинг — это стратегия продвижения с помощью контента. В ее рамках бизнес выпускает посты в соцсетях и статьи в блогах, делает рассылки, снимает видеоролики и вебинары, записывает подкасты. И все это для того, чтобы привлекать новых клиентов, повышать их лояльность, прогревать на покупку и выстраивать долгосрочные доверительные отношения с аудиторией. Как это работает? Пользователь вводит в поисковик запрос “Как сэкономить на услугах”, попадает на статью в блоге одного банка. Ранее он читал об этом банке нехорошие отзывы. Но эта статья ему нравится статья, поэтому пользователь идет читать другие материалы и подписывается на рассылку...
1 год назад
Прочтите перед тем, как начинать работу с фрилансерами!
Сегодня работодателям не обязательно нанимать сотрудника в штат. Когда дело касается разовой, проектной или сезонной работы — можно найти фрилансера. С одной стороны, это удобно и выгодно. С другой — всплывают определенные риски. Разберемся, какие плюсы и минусы есть у такого варианта сотрудничества и стоит ли вообще работать с фрилансерами. Преимущества Недостатки Как видите, у сотрудничества с фрилансером плюсов больше, чем минусов...
1 год назад
Здоровье и работа: как фрилансеру сохранить баланс в жизни?
Еще 15 лет назад журнал Work and Stress опубликовал отчеты о работе фрилансеров. Автор исследования сообщил, что специфические проблемы со здоровьем зафиксированы у 37% респондентов. Сейчас вряд ли что-то поменялось в лучшую сторону. Сидячий...
1 год назад
Низкая рентабельность бизнеса? Используй опыт Apple и Google!
Любые лишние издержки уменьшают прибыль и даже могут привести к краху бизнеса. Расскажем, куда могут незаметно утекать деньги, и как это предотвратить. Или, предположим, предпринимателю предлагают один проект на 500 тысяч рублей и другой на 300 тысяч рублей. Предприниматель выбирает первый проект, потому что он дороже. Но на деле оказывается, что первый проект занял целых два месяца и обернулся непредвиденными расходами. В то время как второй можно было сделать всего за 2 недели. Еще может возникать...
1 год назад
Топ-5 бесплатных платформ для обучения сотрудников в 2023 году
Одна из статей нашего бюджета — это обучение сотрудников. Мы понимаем, что обучение повышает эффективность работы компании, снижает текучку кадров и в конечном итоге увеличивает нашу прибыль. Знаем, что иногда работодателю бывает сложно выделить на это деньги. Поэтому делимся с вами платформами, на которых можно обучить сотрудников бесплатно. На этом сайте собраны более 5 400 курсов, в том числе и от ведущих мировых университетов. Есть бесплатные варианты, к платным доступ предоставляется на 7 дней...
1 год назад
Почему договор ГПХ необходим вашему бизнесу уже сегодня!
Разберемся, как правильно оформить исполнителя, чтобы избежать штрафов от налоговой. Договор ГПХ — выгодный вариант, если заключать его с самозанятым или ИП. В этом случае не придется платить налоги и страховые взносы. Договор ГПХ подходит для разовой работы, когда нет необходимости нанимать сотрудника в штат. Например, если периодически нужно делать рекламу в социальных сетях. При работе по договору ГПХ стороны равны. Исполнитель не подчиняется заказчику и отвечает только за результат работы. Все расходы оплачивает сам за себя...
1 год назад
В этих 6 странах лучшие условия для работы фрилансером!
В других странах тоже есть аналоги самозанятости. Расскажем, как это происходит за рубежом. 1. В Германии чтобы стать самозанятым — нужно зарегистрироваться в налоговой. После этого через три недели дают идентификационный номер — аналог российского ИНН. Сумма налогов зависит от величины дохода самозанятого. В 2022 году налоги не нужно было платить при заработке до 9 984 евро в год. При заработке от 9 985 до 58 596 евро нужно заплатить от 14 до 42%. Больше 277,826 евро — 45%. Также фрилансерам дополнительно нужно заплатить НДС (7 или 19%)...
1 год назад
Не начинайте работу с фрилансерами, пока не прочтете эти 4 совета!
Сотрудничество с фрилансерами помогает оптимизировать расходы и увеличить прибыль, но при этом имеет высокие риски. Исполнитель может неправильно выполнить задачу, сорвать сроки или и вовсе перестать выходить на связь. Расскажем, как лучше всего организовать работу с фрилансерами. 1. Составляем договор. Это помогает зафиксировать все обязательства и избежать спорных ситуаций. Плюс дополнительно дисциплинирует исполнителя. 2. Помогаем разобраться в задаче. Мы всегда исходим из того, что новый исполнитель нас не понимает...
1 год назад
Никто не составляет акт с самозанятыми! 4 причины, почему это важно!
В законе о плательщиках налога на профессиональный доход ничего про акт не сказано. Но мы все же рекомендуем его составлять. И вот почему: 1. Чтобы зафиксировать требуемый результат работ или услуг. Иногда в договоре размыто указано, что именно должен делать самозанятый. Например, там написано, что в обязанность исполнителя — «перевод текстов презентаций на русский язык». В акте можно отразить, какое количество презентаций и в какой срок нужно выполнить. 2. Чтобы избежать рисков со стороны налоговой...
196 читали · 1 год назад
Топ-6 секретов для борьбы с выгоранием, которые действительно работают
По данным исследования международной компании Hays, сервиса «Хабр Карьера» и рекрутинговой компании FutureToday 39% сотрудников в России сталкивались с проблемой профессионального выгорания. 36% наблюдали такое состояние у своих коллег, а 23% прямо сейчас находятся в процессе выгорания и не знают, что с этим делать. Выгорание у сотрудника может негативно сказаться не только на его работе, но и на бизнесе в целом...
1 год назад
Эти документы обязательны для работы с самозанятыми!
Расскажем о том, какие документы нужны, если вы сотрудничаете с плательщиком налога на профессиональный доход. В договоре нужно обязательно отразить тот факт, что исполнитель является плательщиком налога на профессиональный доход. Также нужно прописать обязательства и ответственность для каждой стороны. В предыдущих постах мы рассказывали, как составить договор так, чтобы налоговая не переквалифицировала его в трудовой. Коротко напомним — в договоре не должно быть указано: 1. фиксированное вознаграждение без привязки к результату, объему работ или оказанных услуг; 2...
1 год назад