Наконец-то! Я поняла в чем главная причина оттока учителей из школ? Разве только зарплата??? Нет, конечно. Общение с коллегами, которые уволились, ясно показывает, что 80% увольняются, прежде всего, из за психологического дискомфорта, чаще всего, буллинга со стороны администрации. Да, именно это!!! Облеченные властью, директор и его свита, обьединившись в клан, заведомо делят коллектив на черных и белых. "Неугодные" учителя-это те, кто не хочет и не может прогибаться под систему, их систему, это обычно и чаще всего, творческие люди, для которых на первом месте-дети, а потом отчеты! Если ученики с нетерпением ждут своего классного руководителя, встречая его с улыбкой-, что вы, господа, это не есть хорошо! " Ну, что вы, с ума посходили, надо все четко по инструкции, прописанному в КТП: ругаем всех в понедельник, отчитываем Сидорова и Иванова во вторник..." А иначе это все дешевая репутация. Разве можно в пятницу обсуждать любимый фильм, книгу, песню???? РОВ есть! Все остальное-не по инструкции!!! Ученик пришел не по форме, опоздал на урок, Вызывайте родителей. Криминал! Да, да, у "неугодного"учителя и ученики плохие! Надо же "откопать" причины, по которым можно отчитать и лишить учителя льгот. Так и получается, что не только родители треплют нервы, но и администрация! Вот и складывается ситуация, когда "УЙТИ НЕЛЬЗЯ ОСТАТЬСЯ". Итог! Абсолютные права даны не только родителям, но и прежде всего, администрации! И неудивительно, что вопреки любви к профессии, многие учителя либо уходят из профессии в репетиторство, либо меняют школу. А страдают дети. Знакомая сказала, что у ее сына за год три учителя математики и 2 кл. руководителя поменялось. Вот так, по утверждению коллег, не самое страшное высокая нагрузка с несоответствующим ей низким доходом, намного досаднее-прессинг со стороны администрации, и даже порой буллинг. Особенно возмущает многих коллег непрозрачная и формализованная система поощрений. Очень жаль, что многие директора боятся любого конфликта, потакают своим заучам, которые могут, (имело место быть) из за личной неприязни забуллить учителя. А слабо, защитить учителя от распоясавшегося родителя и оборзевшего от власти зауча. Увы! Пока для администрации школьный учитель-быдло, пока в руках админа материальный кнут, ничего в образовании к лучшему не изменится. С Новым Годом всех! Берегите себя и своих близких.
Закончился ГОД педагога-наставника. Чем он запомнился? Конкурсы, концерты, поздравления победителей. Увы, на душе муторно от увеличившихся проблем, липовых результатов. Круглосуточно заваленные отчетами, педагоги не видят, не слышат и не слушают своих учеников. Молодые педагоги, "лучшими" наставниками которых в вузах и школах, были интернет и компьютер, заменяют настоящую живую методику такими же гаджетами, учитель, пытаясь выжить на свою мизерную зарплату, задолго до отпуска, пытается найти подработку во время отпуска! КАким же он вернется с такого "отпуска!" А подростки в стенах школы хватаются за оружие.... Почему все это происходит? Учитель давно перестал быть авторитетом для ученика? Учитель, будь он просто предметником (не люблю это слово), или классным руководителем, порой забывает, наверное, о том, что его главная задача воспитать ЧЕЛОВЕКА посредством своего предмета. " Поэтом можешь ты не быть, но гражданином быть обязан". Это всего лишь пафосные слова.НО, увы!!!! Разве непонятно, что давно пора что-то менять в обществе, и начинать надо с образования. Каким