Как правильно оформить сотрудников массажного салона: ИП, самозанятые, трудовой договор - плюсы и риски.
В начале рассуждение определим одно допущение – массажный салон, организация зарегистрированная на территории РФ в соответствии с требованиями законодательства, оказывающая медицинские услуги. Теперь, что касается сотрудников массажного салона. В соответствии с требованиями трудового законодательства сотрудники массажного салона – это работники этой организации и с ними должен быть подписан трудовой договор. В соответствии со статьей 56 Трудового кодекс Российской Федерации, трудовой договор - соглашение...