Клуб Строителей

Знакомим вас со спикером БИЗНЕС-КОНФЕРЕНЦИИ14 ИЮЛЯ 18:00  Спикер АНАСТАСИЯ МАГЕР Собственник HR агенства «Атом» Управленец со стажем 17 лет. Управляла командами 300+ человек Специализируюсь на построении эффективных управленческих команд, ( подбор, внедрение, аудит, ассессмент, строю HR контур и системы управления человеческим ресурсом). Разработала собственный метод построения команд " атом" на стыке типологии, ценностях и твердых компетенций. Закрываю вопросы по подбору, оценке персонала. провожу аудиты текущих команд и оптимизирую их, выстраиваю системы менеджмента, мотивации, адаптации, наставничества и найма. Помогаю собственникам и компаниям оптимизировать команды и Фот, увеличивать прибыль за счет грамотного менеджмента, найма сильных управленцев и выстраивания HR систем. Мое преимущество - смотрю на ваши задачи в бизнесе как предприниматель. Строю системы и коммуникации с людьми как управленец с большим стажем. Выстраиваю процессы таким образом, чтобы задачи в бизнесе выполнялись Я не про « давайте сделаем тимбилдинг и корпоратив» Я про четкие системы, метрики и грамотное управление. Тема: «Тренды в управлении и hr» Зачем на самом деле функция hr в бизнесе? На какие навыки и компетенции делать сейчас ставки? Какие стили управления сейчас в тренде? Чертовы зумеры, как ими управлять? ДАТА: 14.07 (вт) ВРЕМЯ ПРОВЕДЕНИЯ: 18:00-20:30 Для участия необходимо пройти регистрацию по ссылке: clck.ru/...zxv

Коллеги, напоминаем, с 13 июля стоимость участия в Клубе Строителей станет выше Все решают связи: где найти надежного подрядчика, как привлечь инвестиции или получить прямой заказ. Именно для этого создан «Клуб Строителей». Это экосистема, где 1000+ предпринимателей обмениваются опытом, находят новых партнеров и вместе создают девелоперские проекты. Ваши возможности в Клубе:  Получение доступа к 1000+ профессиональным контактам.  Участие в 1000+ мероприятиях (бизнес + лайфстайл).  Использование рекламных возможностей клуба для продвижения своего бренда и это не всё!  Переходите сюда за подробностям: vk.me/...ers

#КС_дайджест: Делимся календарём наших мероприятий в июле, а также обратите внимание на ближайшие ключевые события УЗНАТЬ ПОДРОБНОСТИ: vk.me/...ers  Клуб Строителей в Mакс: max.ru/...ers

14 ИЮЛЯ 18:00 | БИЗНЕС-КОНФЕРЕНЦИЯ Время, когда бизнес требует быстрых решений, сильной команды и грамотного управления финансами. На конференции вас ждут три практических выступления от экспертов: ЕЛЕНА КОРЕЦКАЯ - управленческий учет, фин планирование, автоматизацияна сервисах и с помощью AI + Гугл-таблицы - юридическое сопровождение: договорная работа, арбитражные суды, консалтинг Работаю на себя уже почти 10 лет, в основном у меня долгосрочные проекты. За это время 15+ контрактов по внедрению и дальнейшему сопровождению. Есть опыт вытаскивания из провалов и даже примирения собственников. Есть сильный юрист (по совместительству мой муж), ведет суды. Достижения из последнего: - выстраивала актуальный (ежедневный) учет по проектампри отсутствии первички - с помощью AI сокращала часы работы финансовой и коммерческой служб в рутинных действиях из «составить таблички, что-то регулярно считать, писать письма…» - находила причины нехватки денег (и это были не кассовые разрывы, как думал собственник), помогла с решением этой проблемы - провела аудит выстроенной системы упр учета, нашла ошибки на 20% от выручки (т.е., 20% - это доля вранья в данных) - распутала схемы движения денег, нашла 20 млн потерянной налички в ситуации, когда собственник не понимал, где же деньги. Тема: «Куда исчезают деньги строительной компании?» Три причины, по которым деньги уходят быстрее, чем растет прибыль. Как отличить рост бизнеса от роста финансовых проблем. Простые инструменты контроля денежных потоков. АНАСТАСИЯ МАГЕР Собственник HR агенства «Атом» Управленец со стажем 17 лет. Управляла командами 300+ человек Специализируюсь на построении эффективных управленческих команд, ( подбор, внедрение, аудит, ассессмент, строю HR контур и системы управления человеческим ресурсом). Разработала собственный метод построения команд " атом" на стыке типологии, ценностях и твердых компетенций. Закрываю вопросы по подбору, оценке персонала. провожу аудиты текущих команд и оптимизирую их, выстраиваю системы менеджмента, мотивации, адаптации, наставничества и найма. Помогаю собственникам и компаниям оптимизировать команды и Фот, увеличивать прибыль за счет грамотного менеджмента, найма сильных управленцев и выстраивания HR систем. Мое преимущество - смотрю на ваши задачи в бизнесе как предприниматель. Строю системы и коммуникации с людьми как управленец с большим стажем. Выстраиваю процессы таким образом, чтобы задачи в бизнесе выполнялись Я не про « давайте сделаем тимбилдинг и корпоратив» Я про четкие системы, метрики и грамотное управление. Тема: «Тренды в управлении и hr» Зачем на самом деле функция hr в бизнесе? На какие навыки и компетенции делать сейчас ставки? Какие стили управления сейчас в тренде? Чертовы зумеры, как ими управлять? МАРИЯ ШЕВКУНОВА Мария Шевкунова — бизнес-консультант и внешний операционный руководитель строительных, инженерных и производственных компаний со штатом от 50 человек. Веду компании в постоянном операционном сопровождении: выстраиваю систему управления, в которой бизнес ежегодно растет за счет порядка в цифрах, процессах, команде. Помогаю увеличить чистую прибыль до 30% без роста постоянных расходов. Тема: «Бизнес в турбулентности: как удержать прибыль, сроки и команду» Почему строительный бизнес теряет деньги не из-за кризиса, а из-за отсутствия контроля Как заменить ручное управление и бесконечные совещания системой Как найти первопричину проблем с деньгами, лидами, людьми или сроками — и восстановить управляемость. Если вы хотите масштабировать бизнес, повысить эффективность команды и принимать более сильные управленческие решения — эта конференция для вас. После конференции состоится нетворкинг.  14.07 (вт)  ВРЕМЯ ПРОВЕДЕНИЯ: 18:00-20:30 *Чтобы не опоздать, приходите, пожалуйста, заранее  РЕГИСТРАЦИЯ: clck.ru/...zxv