за чашкой кофе с Еленой

Судебная практика по охране труда на производстве и возмещению морального вреда сотруднику, при получении травмы на производстве рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда гражданское дело по иску ФИО1 к АО «Нижегородский масло-жировой комбинат» о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, компенсации морального вреда, взыскании утраченного заработка, установил: ФИО1 обратилась в суд с иском к АО «Нижегородский масло-жировой комбинат» о признании увольнения незаконным,...

Продолжая свою предыдущую тему по документам, которые Вам должен предоставить работодатель, хочу обратить Ваше внимание на инструкцию по охране труда на рабочем месте. Именно в этом документе расписаны Ваши особенности в работе при выполнении своих трудовых функций. На какие моменты в работе Вы должны обратить особое внимание, чтобы не получить травму на производстве. При приеме на работу, специалист по оране труда, либо сотрудник, который прошел обучение по охране труда, должен провести с Вами первичный инструктаж...

Хоть тема очень банальна на мой взгляд, однако постоянно ко мне обращаются люди либо с вопросом правильно ли их уволили ,выполнение различных требований от Работодателя, и необходимость или обязанность их выполнять, и т.д. Для более точной правовой консультации, я начинаю запрашивать с человека документы, которые ему выдали при трудоустройстве, какие документы от предоставлял и соответственно, с какими документами или локальными нормативными актами он был ознакомлен. И что получается, зачастую у работника на руках в лучшем случае есть только трудовой договор...

В продолжение предыдущих статей , как и обещала продолжаю тему о некачественно-оказанной медицинской момощи и что делать далее. В случае, если Ваши требования о некачественно оказанной медицинской помощи вышестоящие инстанции и надзорные не удовлетворили (например: ответы, которые вы получили не содержат ссылки на статьи закона , или вы понимаете, что получили формальные ответы) необходимо : 1. Проконсультироваться с юристом в области защиты прав потребителя и медицинском праве. Для грамотной консультации предоставьте свои запросы и полученные ответы от тех инстанций, в которые обращались...

Обращения в первую очередь необходимо направить: 1. Руководителю организации, в которой Вам оказали некачественную медицинскую услугу. Если Вас попросят написать обращение на имя руководителя, обязательно напишите в двух экземплярах, на одном из них (который Вам должны отдать) должна стоять отметка о принятии уполномоченным лицом, дата и печать организации. Именно с даты обращения начинаются сроки для подготовки в Ваш адрес ответа на обращение. Вам могут и не ответить, тогда при обращении в суд...