Лаборатория прикладной биомеханики

А ВАМ СЛАБО? Если кто то думает, что наша дисциплина (технология управления) "легкодоступна" в обучении... он глубоко заблуждается. Вовсе нет. ЭТОМУ научиться непросто. Потому как надо, действительно, учиться. А точнее, переучиваться. В первую очередь "переучивать" голову (старые, привычные, "шаблонные" автоматизмы тому ох какая помеха...). Даже на семинарах бывают моменты, когда ошибки просто "массовые", когда курсанты вообще не понимают что от них требуется. И не понимают они не потому, что плохо (непонятно) объяснили-показали. А потому, что легче исполнить "по-старинке" (как привык), чем поработать (хотя бы попытаться) "по-новому" (по новой для ЦНС парадигме). Автоматизмы...мать их... Сидят очень глубоко в мозгу. И извлечь их на "перепрошивку" не так то просто... Ничего не попишешь: так "экономно" устроена наша нервная система. Надо просто об этом знать и учитывать при обучении... Ну а главное, надо иметь желание (мотив) на такую "перестройку" мозгов. Без нужной мотивации никак. И мотивация эта, понятно, должна быть значимой, серьёзной. И далее, размещаем видеоролики на эту тему... (первый здесь: В нём показан фрагмент, где "завлаб" Ильдар Гареев делает "разнос" курсантам семинара после очередного "массового схода с курса". PS: чтоб не было шибко грустно, чтобы никого данные ролики (а их в этом "мини-сериале" несколько) не ввергли в уныние, не поселили мысль о "непостижимости" знаний, скажем: всё, в итоге, закончилось хорошо Просто показано, как непросто даётся данная "наука"... Ну и кого эти трудности не испугают, у кого есть тот самый "мотив" к освоению новой (доселе невиданной) универсальной технологии управления...ждём на ближайший семинар. Вся информация здесь: llab-pb.ru/..._15

ПРО ВОЛКОВ И СОБАК (и не только👆) ЧАСТЬ 2. В нашей технологии эта проблема «декоративности» (мнимой боеспособности) решается просто. Мы ставим ЦНС противника в условия, которые являются априори экстремальными. Экстремальными вне зависимости от «контекста». А это дорого стоит. Оцените. И согласитесь… Ведь если вас на корню лишают возможности самому принять решение – это ли не реальная агрессия, не реальная война? И не это ли самый эффективный способ «обезоруживания? И именно таким должен быть подход при освоении нашей системы. В чем этот подход выражается? В приоритете состояния противника над его физической формой, образованием, умениями-навыками, и прочими талантами. Поскольку всё перечисленное будет иметь значимость (и эффективную реализацию) только тогда, когда человек находится в РЕСУРСНОМ СОСТОЯНИИ. Лишь только в этом случае он сможет воспользоваться своими преимуществами. А если проще про наш подход… То из оппонента делают «дрессированную обезьяну», способную только РЕАГИРОВАТЬ и не способную принимать ОСОЗНАННЫЕ решения, осуществлять ОСОЗНАННЫЕ действия. Делают «быка для заклания» (вот как на корриде) через манипулирование вашим ресурсом по вниманию…  Если это понятно, мы рады... А ежели не совсем, то ждём вас на ближайший семинар. Он состоится в Москве 14-15 февраля. Там как раз будет речь «за ресурс»… Информация о семинаре и регистрация на него здесь: hlab-pb.ru/..._15 Предыдущая часть (ч.1) здесь: dzen.ru/...cmt #инновационныйподход #обучение #тренинг #ресурс #реализация #технология #боеспособность #ттх #тактикотехническиехарактеристики #состояние #приоритет #обезоруживание #принятьрешение #накорню #агрессия #война #нападение #самозащита #самооборона #осознанно #эффективный #заклание #жертвы #преимущество #действия #семинар #система #безопасность

ПРО ВОЛКОВ И СОБАК (и не только👆) ЧАСТЬ 1. Волк отличается от собаки, только одним. Единственным, но ключевым «параметром» (на остальные ТТХ можно «забить»). Волк живёт в дикой природе. Он не дерется ради самой драки Он не бьётся на потеху публике. Волк бьётся исключительно ради сохранения своей жизни здоровья. И ради этой цели готов на всё. Собаки…они другие… Даже собаки «бойцовых» пород. У них всё несколько иначе (мягко говоря). А точнее всё не как у волков. Всё больше как то "напоказ" что ли... Даже в целях, ради которых они (собаки эдакие) иногда, бывает, бьются. И, кстати, все слышали про тотализатор, про собачьи бои. Но что то не слыхать про бои "волчьи"... И в целях этих (да и не только в них) собаки очень похожи на спортсменов. Они красивы и ухожены. Ведь за ними ухаживают хозяева. Хозяева их холят-лелеют, прививают (следят за этим), кормят их собачьими «вкусняшками», выгуливают, занимаются их физическим развитием. Ну а «рабочие качества» собаки (определённой породы) обеспечивают заводчики. Очевидно, вырастить полноценного "волка" в рафинированных, оторванных от реальной жизни условиях, вряд ли получится. Вот почему, сравнивая олимпиоников (античных чемпионов Олимпийских игр) с воинами, Аристотель отдавал предпочтение последним. Продолжение (ч.2) здесь:dzen.ru/...mtiI #волк #собака #собачьибои #мма #октагон #боец #бойцоваяпорода #волчьяпасть #собакапротивволка #волкодав #управлениеповедением #бизнестренинг #драка #fighting #миксфайт #боибезправил #воин #гладиатор #поединок #чемпион #олимпионик #олимпийскаямедаль #золотаямедаль #рукопашная #боец #аристотель #спартанец #война #битва #драка

ПОСВЯЩЕНИЕ СКЕПТИКАМ И КРИТИКАМ обязательное дополнение к видео dzen.ru/...c611 Нас очень любят критиковать. Все, кому не лень (точнее лень, прийти в гости). Потому критикуют не вставая с дивана, как правило... Критикуют как стронние "эксперты-специалисты", "много в жизни повидавшие", но "такую х..ню, ещё не видевшие" (ну потому что "такого ж не может быть"...потому как не может быть никогда"). Так (как это ни странно) и бывшие "коллеги по цеху" (бывшие "магистровцы", в основном), которые вдруг (спустя годы) выянили для себя, что методика, оказывается, "не работает". С сочувствием относимся к таким людям. Потому как понятно ж (поскольку очевидно), что они просто-напросто не смогли по достоинству оценить всю "мощь" технологии управления, просто погрязли в СВОИХ (личных) представлениях от том КАК это должно быть (и работать), не смогли прорваться сквозь "замшелые" догмы, выйти за флажки представления о том ЧТО такое управление в экстремальной ситуации. Проще говоря, не смогли присвоить себе необходимые навыки... Потому что не ТЕМ занимались в зале, не о ТОМ думали, не ТО слышали (а ведь "учитель пения" предупреждал). В общем потратили время, силы и деньги зря, потерпев "фиаско"... Но за то теперь пытаются грузить нас своими сомнениями, обвиняя технологию в несовершенстве. Подливая масло в огонь, зажжённый сторонними скептиками, которые даже не удосужились прийти пощупать-проверить на себе технологию (в отличие от бывших "коллег"), но уверенно (и авторитетно) её отвергающих. Потому сторонним, на наш взгляд, более простительно. У них хотя бы есть шанс. Прийти и убедиться... Кстати живой пример - это сам Ильдар Гареев. Он ведь тоже в своё время приехал в "Магистр" всем "дрозда дать" (потому как не поверил в эту "чушь"...)... А теперь? А теперь он, по сути, всей этой "белибердой" и рулит....Вот так вот, ребята, бывает. А вот "бывшим"...Точнее "побывавшим", но не "взявшим" - наши глубокие соболезнования. PS: кстати... ещё ни разу не встречали "скептиков", после посещения мероприятий "Лаборатории". Удивительно, но факт. PSPS: А "универсальных" (читай волшебных) систем нет в природе. И в вопросах безопасности в т.ч. Есть просто уверенность в том, что делаешь. А если уверенности нет, то "виноваты все и вся...токмо не я". PSPSPS: А в данной дисциплине, что характерно, уверенность не из воздуха берётся, а базируется на камне научных обоснований не кого нибудь, а таких светил как Лесгафт и Бернштейн (не смущайтесь фамилиями иудейскими, это ребята знали толк в деле своём), "выжимку" из трудов которых сделал руководитель исследовательской группы "Магистр", наш современник. И именно ЕГО труд создал саму возможность всем нам изучить и освоить данную технологию. Чего всем вам (и нам), всем, кто верует, а не тонет в сомнениях "работает или не работает" технология, и желаем. Пользуйтесь. Пока есть кому обучать... Проект "Лаборатория прикладной биомеханики" - это группа единомышленников, изучающих возможности по управлению движением (и поведением) человека в экстремальной ситуации. Наш сайт http://lab-pb.ru/ Наша группа в ВК https://vk.com/vseodvizhenii Наш Телеграмм-канал https://t.me/VSEproDVIZH Наш канал на Ютуб https://www.youtube.com/@laboratoryabiomeh

ОРАТОРСКОЕ ИСКУССТВО КАК СРЕДСТВО УПРАВЛЕНИЯ. Все мы часто видим (а точнее слышим), как человек что-то говорит, что-то (какую то информацию, важную для себя...) пытается донести до других, а люди («слушатели») не «зажигаются» этими речами, не проявляют к этой информации интерес (ну не «цепляет» она их в принципе). Короче, не воспринимают информацию… И, по этой причине, информация (причём нередко, действительно, ценная) не доходит до своей цели. Понятно, что не все способны сходу оценить ценность информации (любой). Не все способны её адекватно воспринимать. Но мы сейчас о другом… Часть вины (и немалая часть) за то, что информация не прошла… исключительно, на самом «операторе» (ораторе, данном случае). Такой оратор, не способный «зажечь», никогда не сможет быть эффективным руководителем. Все мы априори (по природе своей) цикличны. Цикличность эта проявляется буквально во всём. И наша речь не является исключением. И для того, чтобы наши слова доходили до цели (попадали «в десятку») в них должна присутствовать суггестивная составляющая, некая «внушающая» структура. Вы должны сперва привлечь внимание аудитории, затем надо постараться это внимание удержать, и лишь затем слушатели приходят в состояние, когда сказанное вами, вызывает соответствующую (буквально, заказанную вами) реакцию. Это реакция автоматическая, неконтролируемая («вход» информации в мозг "слушателя" вряд ли может быть им замечен). Так что не важно СКОЛЬКО и ЧТО говорить. Важно КАК это делать. Есть много маленьких хитростей, с помощью которых решается проблема удержания внимания, например... ПАУЗА... Это все очень важно, поскольку мы говорим об управлении через средства коммуникации. Где им научиться? Конечно же у нас. В «Лаборатории прикладной биомеханики». Ведь мы, как раз, и занимаемся управлением (и обучением ему) в самом широком смысле этого понятия. И этот процесс сопровождает все наши действия, по манипуляции движением объекта управления (имеется ввиду работа с т.н. «потенциалом по вниманию»). Посещайте наши мероприятия или подписывайтесь на обучающий канал в Телеграмм! И ваша жизнь уже не станет прежней (как и ваши коммуникационные способности)… Проект "Лаборатория прикладной биомеханики" - это группа единомышленников, изучающих возможности по управлению движением (и поведением) человека в экстремальной ситуации. Наш сайт lab-pb.ru Наша группа в ВК vk.com/...nii Наш Телеграмм-канал t.me/...izh