Найти в Дзене
Глава 33 . Благодарность. Конец и Новое начало.
Благодарю тебя за Внимание и Время, подаренное этой книге. Я верю, что как минимум крупицу ты обязательно из полезного вынес себе. 
Чтобы передать немного сути, мне потребовалось написать 33 главы. Всё в нашей жизни достаточно просто, но чтоб к этому прийти, нужно пройти сложный путь. Простая суть книги: Каждый день живи в моменте, развивай свое тело целиком, приноси людям пользу, развивая своё мастерство, делись знаниями и идеями и иди только вперед! Проблемы закаляют каждого, а масштаб проблем...
3 года назад
Глава 32 . Сообщество Волновиков “Уаджет”
Вот и подходит эта книга к концу. Я верю, что ту Энергию, которую я когда-то “выплеснул” в буквы, слова и предложения этой рукописи вдохновят тебя на новые свершения как по отношению к внешнему твоему миру, так и в поисках улучшений твоего внутреннего мира. Когда-то я вышел на Ютуб с миссией делиться с Миром своими проверенными Знаниями и всё началось с Волнового принципа Эллиотта, с помощью которого я принимаю решения в своих инвестиционных стратегиях. Я опубликовал несколько обзоров на ютуб, которые высоко оценили люди и попросились обучиться ему...
3 года назад
Глава 31. ДНК компании
Любовь. Счастье. Простота. Если клиент чувствует любовь и заботу, он никогда не уйдёт к конкуренту и его сложно перекупить ценой. Точка. Любовь кроется в деталях, детали формируют сотрудники компании. Сотрудники компании, которые не чувствуют её любви, не будут формировать детали. Руководитель должен обращать внимание, любить и окружать заботой, в первую очередь, клиента, а потом уже сотрудника. Почему так? Клиент уносит с собой ценности и отношение компании и приносит деньги, а сотрудник получает опыт, обучается и получает деньги...
3 года назад
Глава 30. Успешная компания
Как ты понимаешь, сейчас мы будем говорить о том, как построить успешную компанию. Мне потребовалось много лет, чтобы сформировать твёрдые и мягкие принципы, примерно понять как всё устроено в любых масштабах, сломать пару свои заморочек, немного понять зачем и почему всё происходит. Организационная структура компаний формируется древообразно. Рассмотрим пример: Во главе всегда 1 или группа людей - собственники и его мозг или коллективный мозг - как носители идеи, миссии, ценностей и принципов. Дальше...
3 года назад
Глава 28. Древо жизни.
Прежде чем, читать эту главу, я хочу показать тебе один из моих любимых видеороликов. Он короткий, но безумно красивый. Если тебе неудобно смотреть, ты на работе или на учёбе, а может рядом плачет ребёнок — лучше пожалей ребёнка и успокой его, отложи телефон до более спокойных времён. Если всё окей, то смотри сначала видео: Видео https://youtu.be/Pl4DSG-qnzw Скажи же красиво? А тебе не кажется, что всё созданное природой — красивое? Леса, горы, растения, цветы и животные. Ты обратил внимание, что...
3 года назад
Если нравится — подпишитесь
Так вы не пропустите новые публикации этого канала