Найти в Дзене
Партнерство конкурентов: на сколько близко дружить?
Недавно у меня состоялся интересный диалог, в котором мне сказали, что я вечно кого-то хочу победить. И это ведь когда-то была правда… В последние пять лет я много времени посвятила «модному» самоанализу (и самоуничтожению 😂). Как-нибудь я напишу об этом честно, подробно и откровенно 😉 Вот и тема моей мотивации подверглась аудиту и изучению. Есть объективные причины, повлиявшие на меня. Они, конечно же, легли на врожденный пласт амбициозной личности, чего обманывать себя? Я родилась в обычной семье: папа — майор, мама — медсестра...
1 год назад
«Не хлебом единым»: Кадры в сельском хозяйстве: вызовы и решения
Кадры в сельском хозяйстве: вызовы и решения На финальной коллегии Министерства сельского хозяйства (МСХ) министр Оксана Лут представила нацпроект «Технологическое обеспечение продовольственной безопасности», который включает в себя пять федеральных проектов. Одним из ключевых направлений является обеспечение отрасли профессиональными кадрами. Проблемы кадрового обеспечения в АПК Ситуация с кадрами в агропромышленном комплексе (АПК) является одной из самых проблемных. По оценкам, обеспеченность отрасли составляет около 90%, что соответствует примерно 6 миллионам человек...
1 год назад
Что надо знать про молодежь, чтобы быть в тренде
Как понять молодежь: взгляд на новое поколение В современном мире, где технологии и информация развиваются с невероятной скоростью, понимание молодежи становится важной задачей для родителей, педагогов и общества в целом. Как же нам понять их, если их восприятие мира отличается от нашего? Рассмотрим несколько ключевых аспектов, которые помогут наладить диалог с новым поколением. ## Понимание через призму опыта Недавний разговор с моим четырехлетним сыном Артемом стал для меня своеобразным откровением...
1 год назад
«Заставочки на телефон на осень» Нарисованы природой Телецкого озера, вне времени и пространства
1 год назад
Чем увлекается молодежь? На основании исследований площадки Pinterest: - Поколение Z активно развивает сообщества и творческие хобби, что проявляется в росте интереса к DIY-проектам (сделано своими руками) и клубной деятельности. - Поиски осенних мероприятий увеличились на 50%, включая изготовление ювелирных изделий и сумок. Особенно популярны идеи для браслетов из бусин, ювелирные изделия из смолы и бумажные украшения. В изготовлении сумок выделяются японские и бисерные модели. - Также наблюдается рост интереса к книжным клубам (+135%), драматическим клубам и другим объединениям, что помогает бороться с осенними грустными настроениями. Все циклично☝️, я тоже в детстве плела фенечки из бисера😂 и ходила в клуб (на вышивку)❤️ Кому интересно прочитать не только про молодежь, то ссылка на статью
1 год назад
На сколько амбиции айтишников выше рынка и как отличаются зарплатные ожидания по возрастным категориям?
Вот свеженькая (июль 24 года) диаграмма ожиданий от аналитиков HH: приведены медианные значения зарплатных ожиданий в сравнении «Рынка в целом» и «Информационных технологи (ИТ)» по возрастным категориям. Основные наблюдения: Какие выводы можно сделать исходя из этого: 1.Ит отрасль чрезмернее других отраслей раскручена при выборе профессии и переподготовке. Вот такая картинка предпочтений подростков по предметам в прошедшем учебном году. Которая также подтверждает повышенный спрос на Ит специальности среди подростков...
1 год назад
Что на рынке труда в 2024 году? Зачем работать над одиночеством😜
По данным аналитики Hh за июнь 2024 года у каждой третьей компании #человекоцентричность была в фокусе бизнеса.  Человекоцентричность только это не про кофе и печеньки в офисе, как думают многие работодатели. А про фокус на истинном желании понять сотрудников и их интересы, проблемы. Смотреть на них не как на группы, а как на отдельные личности. Не как на профессионалов, а как на обычных людей, со своими задачами и мечтами.   Большинство представителей бизнеса абсолютно согласны с утверждением,...
1 год назад
Вовлеченность сотрудников- залог повышения производительности
Вот 7 крутых способов прокачать вовлеченность сотрудников в 2024 году  (https://dzen.ru/a/Zqu48si3SB6WJ_WV) Мне кажутся особенно важными факторы: 1. Увеличение #продуктивности: Когда команда реально вовлечена в процесс, она выполняет задачи на ура! Это может поднять прибыль компании на целых 23%. К тому же, такие ребята работают эффективнее и реже пропускают дни — на 41% меньше!  Если тебе нравится то что ты делаешь, с кем ты это делаешь и понимаешь зачем - то и делаешь это точно Лучше 2...
1 год назад
Почему нужно Любить своих сотрудников?
Наверняка вы слышали об эмоциональном интеллекте (EQ) и коэффициенте интеллекта (IQ). Но есть ещё один важный показатель - LQ (Love Quotient) или коэффициент любви.  Что это такое?  LQ возникает как попытка измерить и понять, насколько человек способен проявлять и получать любовь, а также как он взаимодействует с окружающими в эмоциональном плане.  LQ в отличие от (EQ) и (IQ), которые применяются к машинному и искусственному интеллекту, применяется только к человеку.  Для чего HR развивать свой LQ? Работа с людьми - это про любовь...
1 год назад
Молодые таланты
Подсмотрела в одном канале отличный отчет «Молодые #Таланты». В современных компаниях трудятся представители различных поколений, среди которых: - Бэби-бумеры (до 1964 года) - Поколение X (1963-1984 годы) - Миллениалы (1984-2000 годы) - #Зумеры (2000-2010 годы) - Поколение Альфа (с 2010 года) Особенно много вопросов вызывает взаимодействие с последними двумя поколениями — молодежью.  ❓Как наладить эффективное сотрудничество с ними? ❓Кто они? ❓Что их мотивирует? В отчете много ответов на эти вопросы или, хотя бы, мыслей в какую сторону думать про них...
1 год назад
Трудно ли совмещать Карьеру и Материнство? И как?
Трудно ли совмещать Карьеру и Материнство? И как? Наверное, это один из самых популярных вопросов, которые мне задают🙈 У меня здесь только два ответа: Когда то, когда старшему сыну было лет 7-8, он сильно расстраивался, что не я его забираю из школы Говорил: - почти всех мамы забирают, а меня няня... я хочу, чтобы ты И мое сердце разрывалось на тысячи осколков...
4 года назад