Трек твоей души

Радикалы обозначают усиленные черты характера и особенности индивида, из-за которых человек начинает использовать одни и те же формы поведения в разных ситуациях. Наличие ведущих радикалов в человеке можно определить по следующим критериям: Как правило, в каждом человеке ярко выражены 1-2 радикала, остальные же «намешаны» в разных пропорциях. Виктор Пономаренко в своей методике выделил 7 радикалов: Давайте разберем каждый из них поподробнее: Паранойяльный тип имеет сильную и малоподвижную нервную...

Рано или поздно мы задаемся вопросом "А как жить дальше?". Все дни становятся как один, любимое дело не приносит больше былой радости. Если это периодически случается и с вами, то необходимо понять, куда двигаться дальше и чему стоит уделить свое внимание. Вы нуждаетесь в чем-то новом, что сломает привычные трафареты мышления и плохие привычки. Освежить свою жизнь и осознать, куда дальше идти помогут следующие семь советов. Рутина имеет такое мерзкое свойство, как засасывать человека психологически и он перестает мыслить творчески и свежо...

Хотите вы того или нет, но нас всегда будут окружать неприятные люди: они предают, подрывают уверенность в себе и портят настроение. От общения и взаимодействия с большинством из них следует стараться отказываться. В этой статье вы найдете список тех типажей, которых нужно избегать в первую очередь. Несмотря на то, что к дружбе не рекомендуется подходить с практической точки зрения, если вы чувствуете, что больше отдаете, чем получаете, то имеете повод задуматься. Самый ценный ресурс в мире — время, и никто вам его не вернет...

Искусство понимания без слов. Внимание: не стоит пытаться как-то интерпретировать любой одиночный жест. У человека на самом деле может чесаться рука, затекать шея или поясница, он может не выспаться и именно поэтому с трудом сдерживать зевоту. Какие-то выводы можно делать, если вы заметили минимум три невербальных признака, указывающих на определенное эмоциональное состояние человека. Рассмотрим 14 поз и жестов, «говорящих» наиболее определенно. Классика жанра, так называемая «закрытая» поза. Свидетельствует об отрицательном отношении к происходящему и желанию отгородиться от собеседников...

У каждого из нас есть масса желаний. Зачастую это становится поводом для конфликтов. Вам привычнее работать в тишине, а коллеги постоянно включают музыку. Вам хочется отдохнуть после тяжелого рабочего дня, а близкий человек настаивает на прогулке. Но дело не ограничивается лишь столкновениями личных интересов. Существует множество разновидностей конфликтов: межличностные и межгрупповые (внутриколлективные), конфликты взглядов и знаний, вертикальные (начальник – подчиненный) и горизонтальные (руководители подразделений одного уровня), социальные и политические конфликты...