QOODOZ

К непростым задачам по вовлечению, удержанию и росту благополучия сотрудников, добавилась еще одна - вакцинация! причем, условия, как "мы любим": ❗️ сроки – короткие; ❗️ показатели амбициозные – не менее 60% персонала; ❗️ обратная связь от сотрудников – негативная и рушит с таким трудом выстроенное доверение и выросшую вовлеченность. Но вакцинация может (и должна) стать частью well-being-программы компании. Как одна из полезных привычек! И тогда становится понятно, как её внедрять! 1️⃣ с помощью...

Сегодня на платформе Qoodoz в небольшом, но международном рекламном агентстве стартовал онлайн-челлендж, посвященный длинным праздникам и Дню России. Участники по стране соревнуются между собой для достижения одной большой цели - им нужно пройти вместе расстояние от самого удаленного сотрудника до центрального офиса в Москве. Выбор идти или бежать - за самим участником, баллы в разных активностях индексируются. Главный приз соревнования - фитнес-трекер...

Реалии сегодняшнего дня показывают, что онлайн-спорт набирает все большую популярность и успешно конкурирует с реальным. В Интернете уже давно устраивают различные челленджи и спортивные соревнования. Мы расскажем о некоторых из них. 1 Шагофон или беговой марафон. Можно, например, объявить «Неделю спорта и ЗОЖа» и устроить соревнование: кто из участников за это время пройдет большее количество шагов или километров. Или устроить посвященный Дню России забег – пробежать за три выходных дня 12 километров...

Какое же онлайн-соревнование без призов? На нашей платформе вы можете подгрузить призы, проставить их цену в баллах для участников. Тот кто выполнит все конкурсы , получит наибольшее количество баллов и получит приз! Рейтинги создаются автоматически. Вы можете настроить несколько рейтингов, чтобы больше участников получили призы! А вот наши варианты брендированных подарков для ваших спортивных челленджей: - Резинки для тренировок - Шейкер - Эспандер - Охлаждающее полотенце - Поясная или спортивная...

Считаете что вы ещё маленькая компания для автоматизированных онлайн-мероприятий? Когда мы общались с нашими клиентами и партнёрами мы поняли, что многие не решаются на онлайн-челлендж, потому что их компания кажется слишком маленькой для такого мероприятия. Но у нашей платформы есть одно преимущество. Она автоматизированная и ей совершенно не важно, 5 человек вас или 1000. Мы работаем и с маленькими группами людей. Например, у нас есть челлендж для компании из 4х человек, они считают шаги и тот , кто больше пройдет в этом месяце - получает пульсометр...

На рынке таких инструментов масса, но что оптимальный из них - спортивное онлайн-мероприятие. Оно как раз включает все 4 блока wellbeing’а: ⠀ - спортивную программу. Можно организовать шагофон, забег или любое спортивное соревнование, например, на велосипеде или роликах. - эмоциональное здоровье. Можно настроить рейтинги для людей с разным уровнем подготовки, и награда будет у всех участников. А еще автоматизированные подсказки подбадривают участников двигаться дальше. - социальную жизнь. Такое...

Тренд 2021 года в бизнесе - корпоративная социальная ответственность. Социальные программы нужны бизнесу для развития, без них в наше время сложно выжить в долгосрочной перспективе. За последний год в России объём средств, выделенный бизнесом на благотворительность, снизился в 2 раза. Это произошло еще и потому, что бывает сложно внедрить какую-то социальную инициативу в компании или недостаточно средств для этого. Вторая проблема постпандемийного 2021 связана с тем, что бизнесу требуется все больше увеличивать производительность труда, вовлеченность сотрудников...

Вы можете взбодрить своих сотрудников всего одним движением руки! События последнего года полностью перевернули корпоративную культуру. Все чаще бизнесу нужен еще больший результат от сотрудников, много сотрудников работают удаленно, у них падает эффективность. Какие инструменты для повышения вовлеченности  и оздоровления вы используете? С новым инструментом вы можете запустить программу оздоровления своих сотрудников, сконструировав свое онлайн-соревнование за 10 минут! Помогите своим сотрудникам выработать здоровые привычки – какие? Во время небольшого корпоративного соревнования ...