Евгений Д. Панасюк
2
подписчика
Консультант по ЗОЖ ● филантроп ● педагог
Делать как на сцене.
Это высказывание от 5 октября, хоть и размещено сейчас, жизненной силы не теряет. В след. июне будет 2 года, как тружусь одним из в управлении рестораном в компании М. Полное название сейчас не важно. Да и политика конфеденциальности достаточно жёсткая. Довелось потрудиться не в одном ресторане. Говорю о текущем. С него начинал и им продолжаю. Он самый сложный и самый интересный из всех в моём опыте. И большой. Считаю, что чем сложнее ситуации, цели и задачи, тем ценнее опыт приобретаемый. Одна...
Ключевое - каждый.
Благодарность. Это о благодарности всем моим коллегам и каждому. Здесь не будет имён и меток - здесь будет слово "каждый" - работник, инструктор, менеджер, ассистент директора, директор - каждый. Не важно. Не важно какие отношение между нами сейчас или были ранее. Важно привносимое каждым их нас в коллектив - в наше сообщество. Проводником какой силы, энергии он является? Как он заряжен : положительно или отрицательно? От каждого из нас исходит то, что наполняет наш коллектив. Будет ли он положительно заряжен или отрицательно...