Найти в Дзене
Открытость, цель и сила момента здесь и сейчас
Знаете, кто достигает успеха? – тот, кто действует. В данном контексте слово - успех, это гармония (сбалансированность) жизни, ее наполненность, краски и непрекращающееся вдохновение. Думаете такого не бывает?) Конечно есть те, кто думает, что не бывает...
2945 читали · 5 лет назад
Уйти за мечтой или остаться? Из юриста в сценаристы. Елена Шувалова партнер Interpra
Не так давно я прочитала книгу «Женщина, у которой есть план», её написала Мэй Маск – мать троих детей, среди которых сам Илон. 😅 Мэй – практикующий врач-диетолог с 40-летним стажем ☝🏻 Но оглушительный успех пришел к ней в 60 лет не в медицине, а в модельном бизнесе в качестве модели...
5 лет назад
Чувство важности работы ведёт к профессиональному выгоранию и вредит организации
Естественный мотиватор выполнения любой работы – это её важность и значимость, которая дает возможность не только получать доход, но достигать более высоких целей. Многие берут это на вооружение, дабы улучшить моральный дух коллектива и эффективность труда...
5 лет назад
Мотивация ТОП-команды: 12 инструментов
1 . Проясните мотивацию топа на входе . Этим могут заниматься не только executive агентства, собственники и руководящий состав компании, но и HR отдел. Если человека вдохновляет соперничество, то его...
949 читали · 5 лет назад
Приложения для бизнеса: 10-ка лидеров 2020
Компания Okta подвела итоги ушедшего года, определив какие приложения для совместной работы показали самые внушительные темпы роста. Не может не удивлять тот факт, что впервые за всё время существования этого рейтинга поменялось сразу 90% участников...
2212 читали · 5 лет назад
Низкая мотивация сотрудника: каковы причины
Если над проектом трудится целая команда сотрудников, его успех почти наполовину зависит от мотивации участников. И если кто-то из них демонстрирует отсутствие мотивации, директор или руководитель не всегда знает какой стимул даст положительный эффект...
5 лет назад
Елена Шувалова | Вменяемые собственники и советы ТОР менеджерам
На сегодняшний день, в виду того, что спрос на успешных топ-менеджеров в разных секторах рынка продолжает активно расти, компаниям порой приходится идти на определенные условия, чтобы заполучить «ценного кадра» в свой бизнес...
5 лет назад
Токсичные сотрудники: выявить и обезвредить
Самая большая угроза, исходящая от токсичного сотрудника, состоит в том, что он негативно влияет на коллектив. С каждым годом количество токсичных сотрудников растёт. Причем, ни пол, ни возраст не имеют значение...
952 читали · 5 лет назад
Как рекрутеру выстраивать эффективные коммуникации с кандидатами в условиях пандемии
Текущие реалии пандемии сказались не только на умении компаний оперативно «переобуваться»: увод сотрудников в онлайн, новая реальность с работой на удалёнке, усиление клиентских активов и пр. Но и активно...
979 читали · 5 лет назад
Условия новой формальности диктуют свои правила для рынка труда и HR-директоров
Сегодня рынок труда превращается из «рынка работодателя» в «рынок работника». Если раньше желающие работать искали работодателя, сейчас тенденция поменялась на 180°. Какие же ещё HR-тенденции развиваются...
1453 читали · 5 лет назад
«ЮЛА»: из стартапа в перспективную компанию
Наиболее развивающимися сегодня могут считаться сервисы объявлений, которые выбрали своей бизнес-моделью экосистему. Одним из самых узнаваемых среди них можно назвать доску бесплатных объявлений «Юла»...
661 читали · 5 лет назад
Независимый директор: нужен ли он компании?
Нужен. Но не формальный, а чётко выполняющий свои функции. Как правило, независимый руководитель призван контролировать исполнителей, осуществлять дополнительную проверку, защищать интересы совладельцев...
493 читали · 5 лет назад