Семейный логопед-психолог

Опубликовано фото

Много раз были у меня посты на эту тему, но все равно каждый раз я сталкиваюсь с тем, что представление о работе с логопедом далеко от действительности)) ✔ Итак, логопед ЭТО НЕ ВРАЧ ТО есть вы не приходите за рецептом и 💊 таблеткой, после которой нужный звук появляется сам. Вы приходите ЗАНИМАТЬСЯ НЕ один раз, а МНОГО и РЕГУЛЯРНО А ещё и ДОБРОСОВЕСТНО ✔️Логопед будет заглядывать к вам в рот и вы будете вместе делать смешные упражнения Да-да. Многие этого не ожидают и стесняются выполнять гимнастику для языка перед зеркалом. Или начинают смеяться и не могут остановиться😂 ✔️Скорее всего, вам будут давать и ДОМАШНЕЕ ЗАДАНИЕ А ещё его тоже нужно выполнять ✔️На первой встрече вам не исправят звук Скорее всего, это будет диагностическая консультация, на которой вы познакомитесь, обсудите план работы и попрощаетесь Иногда, конечно, и на первом занятии начинают заниматься, но вышеперечисленные моменты все равно будут Это коротенько) Если остались вопросы, смело пишите их в комментариях или в лс #логопед_белякова #логопед_онлайн #логопед_для_взрослых

Опубликовано фото

Опубликовано фото

Много клиентов приходят с вопросом: "Давайте проведём тест и я точно пойму, где мне нужно работать". Лично я не любитель тестов, но если клиент хочет, почему бы и нет) Я уверена, что тесты - это не приговор) это просто рекомендации и выявление определённых склонностей. Поэтому сегодня решила сделать подборку подобных тестов: 1. Дифференциально-диагностический опросник, Е. А. Климова 2. Опросник для определения типа мышления 3. Методика «Профиль» (модификация методики «Карта интересов» А. Голомштока) 4. Опросник профессиональных склонностей Йовайши 5. Определение профессионального типа личности Дж. Голланда 6. Описание профессиональных типов личности (методика Дж. Голланда) 7. Формула темперамента, А. Белов 8. Анкета мотивов выбора профессии Е. А. Климов 9. Методика экспресс-диагностики характерологических особенностей личности Т. В. Матолина 10. Психогеометрический тест экспресс-диагеностика типа личности Если будете проводить, поделитесь, совпадает ли у вас ваша профессия сейчас и то, к чему вы склонны) было бы интересно в качестве статистики А так же вы всегда можете воспользоваться моей помощью, записавшьст на консультацию онлайн +7-937-911-62-65 или в лс #психолог_белякова #карьерное_консультирование #психолог_онлайн #консультация_психолога

Литература для взрослых: (продолжение поста) 1. Все книги по сценический речи (для работы над дикцией, например) 1. Теория и практика сценической речи. Коллективная монография (СПбГАТИ) 2. Алфёрова Л.Д. Речевой тренинг: дикция и произношение. Пособие для самостоятельной работы (СПбГАТИ) 3. Васильев Ю.А. Сценическая речь: ритмы и вариации 4. Запорожец Т.И. Логика сценической речи 5. Ласкавая Е.В. Сценическая речь. Методическое пособие 6. Сценическая речь. Учебник. По ред. И.П. Козляниновой и И.Ю. Промптовой 2. Авторы другие: - Гегелия Н. А. "Исправление недостатков произношения у школьников и взрослых" - Большакова С. Е. "Речевые нарушения у взрослых и их преодоление" - Багрунов Владимир "Школа Природного голоса" - Антон Калабин "Управление голосом" - Куракина К "Основы техники речи в трудах К. С. Станиславского" - Линклэйтер Кристина" Освобождение голоса" - Пекерская Е. М." Вокальный букварь" - Пособие по технике речи (учебник) #логопед_белякова #логопед_онлайн #логопед_для_взрослых

Опубликовано фото

Опубликовано фото

3💫ПОСТКРИТИЧЕСКАЯ ФАЗА К@ризис в итоге разрешается - конструктивно - профессионально-нейтрально - деструктивно ТО есть кризис решается всегда. Такого не бывает, чтобы кризис был, вы его не решили или ничего не сделали, а он прошёл. Просто решается кризис всегда по-разному. ❗ Конструктивно ➖ Кто-то благополучно выходит из него. То есть усваивается старый опыт, формирует что-то новое и движется вперёд. ❗ Деструктивно ➖А кто-то совсем не проходит этот кризис. То есть кризис всегда ставит перед человеком новые задачи с целью заставить его что-то изменить (себя, привычки, взгляды, ценности, окружение (не в смысле заставить людей поменяться, а изменить круг общения)). И, если в жизни человека после попадания его в кризис, ничего не поменялось, скорее всего, кризис не пройден. И, ещё скорее всего, следующий возрастной кризис будет ещё тяжелее, так как предыдущая ступень не пройдена. Это как в школе, если ты не ходил в первый класс, или ходил, но не учился, дальше, в следующем классе будет ещё сложнее. ❗ Профессионально-нейтрально Посидел-подумал, взял отпуск, отдохнул и... остался на прежнем месте работы, но поменял отношение к работе, или формат взаимодействия, или поменял что-то незначительное 🚩Вот такая информация к размышлению😉 Про кризис буду рассказывать дальше. Какие виды, как развивается, как выходить)

🚫КРИЗИС, как много в этом слове..)) Чтобы понять, как выходить из него и что конкретно делать, нужно: 🚩Первое, как я говорила в прошлом посте, понять и признать, что у тебя кризис. Сказать об этом окружающим и близким. Можно сказать близким окружающим)) 🚩Второе, понять, в какой фазе кризиса ты находишься. От этого зависит, что делать дальше. Для меня это как про то, на какой станции метро сейчас мы стоим. Тогда будет понятно, что делать: ехать, выходить, выходить, но не сразу, ехать, но не долго. 1💫ПРЕДКРИТИЧЕСКАЯ ФАЗА - проблемы не всегда четко осознаются - что-то не то, но что и почему непонятно - обычно начинают раздражать старые друзья/подруги - коллеги, которые, будто сговорились и говорят глупости - увлечения и хобби, вдруг начинают казаться странными - жизнь кажется прожитой не так, как у других, более успешных, на ваш взгляд, людей - в какой-то момент вы начинаете ловить себя, на никчемности/непрофессионализме/неуспешности - работа перестаёт устраивать (оплата, график, начальство, стол и стул (шутка)) 🌿Если сказать про этот кризис одним словом, то "ВСЕ НЕ ТАК" 2💫КРИТИЧЕСКАЯ ФАЗА - приходят первые мысли о том, что хочется вместо того, что есть или, как минимум, чего НЕ хочется - прикидываются варианты развития событий (вот если я.... , то...) - кто-то начинает смотреть другие вакансии, кто-то присматриваться к фрилансу или бизнесу - напряженность и противоречие усиливаются и в итоге приводят к открытому конфликту