Найти в Дзене
Лечимся бесплатно или какие медицинские услуги (и насколько быстро) должны быть оказаны по полису ОМС в 2021 году
Практически у каждого есть полис ОМС. А это значит, что многие медицинские услуги нам обязаны предоставить не просто бесплатно, но и в установленные законом сроки. Предвосхищая абсолютно справедливые вопросы...
371 читали · 4 года назад
Так ли бесполезна диспансеризация, как мы привыкли о ней думать? Берем от диспансеризации максимум
Я работаю юристом в крупной компании. Диспансеризацию у нас проходят единицы, поскольку большинство сотрудников абсолютно уверены, что диспансеризация - пустая формальность, потеря времени и "никакого толка от нее нет"...
143 читали · 4 года назад
Что значит "противопоказания для вакцинации"? Перечень противопоказаний, в том числе для "ковидной" прививки
Я работаю юристом в крупной компании. Тема "ковидного" вакцинирования у нас в офисе сейчас самая "горячая": кто-то уже привился, кто-то категорически против вакцинации, а кто-то еще не принял окончательного решения...
16,9 тыс читали · 4 года назад
Снизили премию или вовсе ее лишили. Есть ли смысл бороться? - Как минимум, есть смысл разобраться. Раскладываем все по полочкам
Я работаю юристом в крупной компании. Снижение премии или лишение премии - явление, к сожалению, не редкое и для работника весьма чувствительное. Особенно в ситуациях, когда до этого премия выплачивалась работодателем регулярно и в определенном размере...
4 года назад
Категории граждан, подлежащие вакцинации, или самая обсуждаемая прививка включена в Календарь прививок. Читаем приказ Минздрава
Я работаю юристом в крупной компании. Тема "ковидного" вакцинирования у нас самая обсуждаемая, тем более что "первая партия" наших сотрудников в количестве 50-ти человек уже получила свою дозу вакцины. Все чувствуют себя нормально. Решение о вакцинации они приняли самостоятельно и добровольно) На этом фоне я не могла пропустить новость о том, что недавно "ковидная" прививка была официально включена в "Календарь профилактических прививок по эпидемическим показаниям". Если кому-то интересны детали, посмотрите Приказ Минздрава России от 09 декабря 2020 г...
18,2 тыс читали · 4 года назад
Может ли работодатель наказать сотрудника за то, что он всем рассказывает, сколько получает? А, если жалуется? Отвечают суды
Я работаю юристом на крупном предприятии и мне часто приходится оценивать действия наших работников с правовой точки зрения. Не многим работодателям нравится, когда сотрудники обсуждают и сравнивают размеры...
4 года назад
Вправе ли работодатель требовать, чтобы работник-предпенсионер учился новому и рос профессионально? А уволить в случае отказа?
Я работаю юристом в крупной компании. Не так давно у нас произошла грустная история. Сотрудница отдела кадров предпенсионного возраста, с которой мы были знакомы еще по предыдущему месту работы, уволилась...
219 читали · 4 года назад
Какими последствиями грозит отказ от прививки для взрослого и для ребенка. Возможно ли "отбиться" от этих последствий?
Я работаю юристом в крупной компании и у меня есть подруга, убежденная антипрививочница, которая уже не первый год последовательно и принципиально не прививается сама и отказывается прививать своих детей...
18,6 тыс читали · 4 года назад
Лайфхаки от Роструда, о которых полезно знать каждому наемному работнику. Проверьте себя
Я работаю юристом в крупной компании и точно знаю, чем больше работник осведомлен о своих правах, тем больше вероятность защиты его интересов и тем лучших результатов он добьется в любой конфликтной ситуации с работодателем...
147 читали · 4 года назад
Как правильно написать объяснительную или самые распространенные ошибки, которые допускают работники
Я работаю юристом в крупной компании и в мои должностные обязанности входит оценка правомерности привлечения наших сотрудников к дисциплинарной ответственности. Как же часто мне приходится видеть, как...
206 читали · 4 года назад
Работник отказывается проходить "ковидное" тестирование. Может ли работодатель его заставить?
Доброго времени суток, дорогие читатели! Я работаю юристом в компании, которая в соответствии с региональным законодательством обязана регулярно тестировать своих сотрудников на коронавирус. Но как быть,...
221 читали · 4 года назад
Снова в офис ... всем, кроме сотрудников 65+ и сотрудников с хроническими заболеваниями. А как быть, если они нужны на работе?
Я работаю юристом в крупной компании и в нашем регионе (Москва) работодатель был обязан отправить на удаленку не менее тридцати процентов своих сотрудников, а также лиц старше 65 лет и лиц, страдающих хроническими заболеваниями...
4 года назад