@hr_for_you_

По моему мнению, если глаза «горят», есть желание постоянно учиться и развиваться, а также есть хорошее «продающее» резюме и сопроводительное письмо, то проблем с поиском работы не будет. 80% успеха заинтересовать работодателя, показать вашу мотивацию. Важно объяснить в сопроводительном письме, почему вы хотите работать именно в этой компании и как собираетесь совмещать работу с учебой. Что «цепляет» рекрутера? Источники для поиска работы: Сейчас работодатели заинтересованы в привлечение...

По данным Минтруда уже официально зарегистрировано 735 тыс. безработных в России по состоянию на 15 апреля, но реальная цифра гораздо выше, так как не все стали на учет в Центр занятости. По пессимистичным прогнозам, безработица может составить 8 млн человек. Многие компании заморозили вакансии на развитие и перспективу. Остались только срочные позиции, без которых производство и работа встанет. А вот конкуренция среди соискателей резко возросла. Сейчас будет рынок работодателя...

Безвыходных ситуаций не бывает, "даже если Вас съели, у Вас есть 2 выхода"😅.⠀⠀ ⠀⠀⠀ Сегодня хочу поделиться с Вами своей личной историей. Лет 8 назад я находилась в поиске работы. Интересных вакансий на сайтах о работе не было. Где-то меня что-то не устраивало, где-то у меня не хватало опыта. Время шло. Ежедневный просмотр вакансий не давал результатов, одно и тоже, новых мало. Становилось невыносимо и тревожно, что делать?⠀⠀⠀ ⠀⠀⠀ И вот однажды, просматривая ленту вконтакте, увидела пост моей однокурсницы...

📍Входите в кабинет робко и сядьте на край стула, не снимая верхнюю одежду, чтобы у Вас была возможность как можно быстрее покинуть помещение. ⠀ ⠀ 📍Поприветствуйте вялым рукопожатием, Вы же не хотели приходить, а сделали одолжение. ⠀ ⠀ 📍Подберите неуместный гардероб (рваные джинсы, лосины, неформальные ботинки или наиболее броский костюм, спортивная одежда), сделайте яркий макияж, больше украшений...

Вы находитесь в декрете и планируете выходить на основное место или искать новую работу? Тогда эта статья для вас. ⠀ ⠀ Как же выходить из декрета? Возможны два варианта развития:⠀ 1. Вы точно знаете, что ваш выход ожидают:⠀ ⠀ *Заранее обсудите с руководителем сроки выхода на работу;⠀ *Если выход откладывается, обсудите с руководителем дальнейшее взаимодействие;⠀ *Предупредите своего работодателя о выходе как минимум за 1 месяц. ⠀ *Узнайте, какие сейчас приоритетные задачи по вашей должности, изменился ли вектор развития компании...