Денис Андрющенко

Я надеюсь вы прочитали 1-ю часть, если нет то прочитайте, потому что вам будет сложно вникнуть в статью! В 1-ой части мы поняли что без хорошего руководителя который должен принимать правильные решения, также нужна хорошая система отчётности! Если этого не будет в противном случае не получится ничего, кроме неразберихи и хаоса. Интуитивно мы именно так и представляем работу организации, однако наши представления в корне неверны. Проблема заключается в том, что ни один руководитель не может постоянно принимать правильные решения...

Сейчас я вам расскажу как должна выглядеть идеальная организация! Эта статья будет разбита на 2 части, для полного понимания лучше прочесть 2. Возьмём любую организационную структуру и рассмотрим, каким образом в ней принимаются решения. Наверху всегда находится руководитель - генеральный директор, командующий, президент. Роль руководителя огромна, поскольку, если он принимает верные решения, всё идёт хорошо. Если же его решения ошибочны, организация не только страдает, но даже может прекратить своё существование...