Как не провалить собеседование при устройстве на работу (советы менеджера по подбору персонала)
Как я уже писала в предыдущих публикациях, с 2011 по 2017 год я работала в крупной компании менеджером по подбору персонала. Естественно, за это время я провела собеседование с сотнями кандидатов на самые разные должности. Считаю, что мне есть о чём с вами поделиться на тему, как пройти собеседование на работу, и чтобы не терять времени — приступим к главным рекомендациям! Уточнение данных о компании и борьба с давлением На собеседование всегда стоит идти подготовленным, и особое внимание следует уделить мелочам: И не стоить полагаться на то, что вы и так всё это запомните...