SuperJob_official

Алексей Захаров Уже не помню, когда и где я узнал о замечательном упражнении, развивающем человеческую креативность до немыслимых пределов. Упражнение очень простое, которое можно выполнять как индивидуально, так и в группе. Суть игры в следующем: нужно придумать пятьдесят (сто) способов сделать что-то вам знакомое более эффективно. Или пятьдесят (сто) способов использовать обычный предмет необычным образом. Почему именно пятьдесят или больше? Как правило, первые тридцать способов будут совсем не новые и не необычные...

Президент Superjob Алексей Захаров о том, какие системы управления персоналом сегодня наиболее эффективны и почему правильный детский сад важнее в карьере топ-менеджера, чем МBА. Какие системы управления персоналом сегодня считаются наиболее эффективными? Эффективными считаются те, которые ведут к предсказуемым результатам. Для армии — иерархия, беспрекословное подчинение начальнику, жесткие наказания за ошибки. (А как иначе? На кону жизни, и второго шанса у сапера нет.) Для научного коллектива — наоборот...

Есть вакансии, которые нельзя пропустить, что бы ни происходило. Проверяйте, нет ли среди них работы вашей мечты. И не удивляйтесь, если на собеседование вас пригласят, например, по видеосвязи. Superjob отобрал самые высокооплачиваемые вакансии месяца в крупнейших городах России — Москве, Санкт-Петербурге, Владивостоке, Волгограде, Воронеже, Екатеринбурге, Казани, Краснодаре, Красноярске, Нижнем Новгороде, Новосибирске, Омске, Перми, Ростове-на-Дону, Самаре, Уфе, Хабаровске, Челябинске. Москва Директор по продажам (электроподстанции) от 250 000 руб...

Выпускные экзамены всё ближе, и у детей и их родителей встаёт вопрос о продолжении образования и перспективах дальнейшей работы. Однако поиск места под солнцем волнует не только потенциальных студентов, но и многих людей, затронутых безработицей или ищущих иных путей. Что происходит на рынке труда, какие профессии востребованы, а у каких нет перспектив, как правильно искать работу, рассказал глава портала по поиску работы Superjob Алексей Захаров. — Судя по официальным данным Минтруда, в последние дни наметилась тенденция к росту безработицы...

Опыт работы — вот на что в первую очередь смотрит компания, когда подбирает сотрудника. Как описать свой трудовой путь так, чтобы заинтересовать работодателя, читайте в материале Superjob.ru. Описание опыта работы должно быть максимально конкретным. Каждой новой компании в вашем послужном списке должна соответствовать отдельная строчка с указанием периода работы, названия фирмы, ее краткой характеристики, вашей должности, обязанностей и достижений. Период работы в организации указывайте с точностью...