Оксинья Юрьевна

Привет, мой читатель! А знаешь ли ты\знаете ли Вы, что: названий должности "кадровика" более 20 только в официальных источниках (Например, Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих, утв. Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37 (ред. от 14.03.2011 содержит 17! наименований). Наверное, ни одна профессия в настоящее время не располагает таким спектром наименований, как кадровая работа. Изначально, пришедшая из Запада в 90х годах, профессия называлась «Менеджер по персоналу». Она заменила "кадровиков", добавив новые функции по работе с главным ресурсом компании -людьми...

Это сейчас система управления персоналом-четко выстроенный и отлаженный процесс в крупных компаниях. Исключение составляет малый бизнес, который только входит в тему и осознает важность работы с людьми...

Привет, мой читатель! Несмотря на то, что я работаю в кадровой службе, я тоже была соискателем. Хочется поведать Вам маленькие тайны для того, чтобы помочь справится со стрессом и успешно пройти собеседование на вакансию своей мечты. Во первых строках своего письма, хочу напомнить, что рекрутер (он же-менеджер по подбору персонала), это наемный специалист, задача которого "продать" вакансию. Вы "продаете" себя (как бы грубо это не звучало), а рекрутер "продает вакансию"... В любой продаже акцент делается на пользу и преимущества...

Привет, мой читатель! Времена, когда опупительным считалось 25 лет работать на заводе прошли! Каждый из нас вправе строить свою карьеру так, что бы работа была работой, а не е...й. Цель моей статьи - рассказать о закулисье HR направления (ну, или "кадровиков" как любят нас обзывать некоторые) и помочь в достижении цели. Не бывает плохих и хороший работников и организаций, но бывают подходящие и не подходящие друг другу. Иногда, стоит остановиться, подумать и сформулировать цель. А одним из шагов для достижения целей станет успешное резюме...