Как найти высокооплачиваемую работу средне-высокому уму?
Опять приглашают на собеседование, но по пришествии, вроде бы всё идёт гладко, но как всегда отказывают. Это может продолжать месяц, два, год... Дело в том, что работодатель на сегодняшний момент обнаглел, получив возможность собеседовать сколько угодно специалистов, а выбирать всего одного. Получается конкурс 10-15 человек, на одно место, причём место менеджера по продажам, или например кладовщика. Довольно таки средние профессии, всегда нужные, с хорошей оплатой труда. Ещё одна причина - это не слаженная работа профсоюзов, и организаций отслеживающих и защищающих права работников...